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2023年街道党工委领导班子落实党风廉政建设主体责任情况报告

时间:2023-12-24 08:54:01 来源:网友投稿

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2023年街道党工委领导班子落实党风廉政建设主体责任情况报告

街道党工委领导班子落实党风廉政建设主体责任情况报告

2022年,XX街道党工委、办事处在区委、区政府的正确领导下,在区纪委的具体指导下,认真贯彻落实党中央、省、市、区纪委相关部署,全面落实党风廉政建设主体责任,大力支持街道纪工委履行监督责任,扎实抓好党风廉政建设有关工作,努力营造风清气正的政治生态,推动党风廉政建设和反腐败工作纵深发展。现将XX街道党工委领导班子落实党风廉政主体责任情况报告如下:

一、强化责任担当,坚决把主体责任落到实处

街道党工委把增强责任意识、明确责任要求作为抓好党风廉政建设、取得工作成效的重中之重。

(一)加强意识形态建设,全面从严治党。一是全办上下认真学习贯彻党的XX大精神,始终把学习贯彻习总书记系列讲话精神和“DS学习教育”相结合,坚持“抓D建促业务、抓班子带队伍”,坚定不移加强党员干部作风建设和廉政意识,强化责任担当,有力推动党风廉政建设学在深处、谋在新处、干在实处。二是通过各党小组学习讨论、开展警示教育主题党日活动、党纪法规知识测试等多种形式,在“学懂、弄懂、做实”上下功夫,切实把学习的热情转化为履行尽责、真抓实干的具体行动。三是街道党工委牢牢掌握网络意识形态主导权,做到一把手亲自抓网络意识形态安全。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论。

(二)增强廉政意识,夯实主体责任。一是坚持把全面从严治党摆在突出位置,把党风廉政建设和反腐败工作列入重要议事日程,召开党工委专题研究党风廉政建设工作4次,全面部署党风廉政建设工作。二是成立了以街道党工委书记为组长,党工委成员为副组长,科室负责人为成员的党风廉政建设领导小组,统筹谋划部署街道党风廉政建设工作。三是自觉落实党风廉政建设主体责任,坚持党风廉政建设与经济社会发展等各项工作同研究、同部署,研究制定《XX街道党工委全面从严治党主体责任清单》《XX街道党工委贯彻落实全面从严治党责任清单》《XX街道群众身边腐败和作风问题专项整治工作方案》《XX街道开展谈话提醒的工作方案》。

(三)统筹部署,层层履责传导压力。党工委主要领导自觉承担起第一责任人责任,夯实班子成员“一岗双责”责任制,要求每个班子成员自觉把反腐倡廉作为分内之事,引导班子成员把管事与管人、抓经济建设与抓党风廉政建设紧密结合起来,督促做好调研督导、提醒谈话和定期向党工委报告落实责任情况,做到凡是分管的党风廉政建设工作都要亲自部署、亲自过问,凡是责任范围内发生的问题,都要主动领责、认真解决,营造领导班子风清气正的工作氛围。

二、加强党风廉政建设,从严正风肃纪

(一)扎实开展思想教育,筑牢廉政思想防线。一是加强学习,坚定信念。学习教育是加强党风廉政建设的基础,围绕年度学习计划,以集中学习和自学相结合,分层召开街道党工委中心学习组会、科所长会、机关干部大会,认真学习《关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》《党员领导干部廉洁从政准则》,以六项学史“清单”、建党100周年“111”系列主题活动为载体,扎实开展DS学习教育。二是加强警示教育,筑牢思想防线。组织街道党员干部收看警示教育片5次,通过深刻剖析反面典型案例和反腐倡廉宣传,深入推进廉政文化建设,教育党员干部长修为民之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,自觉抵制不正之风,主动净化生活圈、工作圈和朋友圈。三是规范政治生活。严格落实“三会一课”、MZ生活H和组Z生活H,健全党内关怀帮扶、重大事项通报等制度,以“关键少数”的作用发挥推动形成上行下效、整体联动的良好局面。

(二)狠抓查案办案,严肃查处党员干部违法违纪行为。坚持把查办案件作为党风廉政建设和反腐败工作的重中之重,全力支持纪检监察部门开展工作。今年,XX街道处置问题线索29件,走读式谈话20次20人,立案9件,结案3件,给予党内警告处分3人,提醒谈话19次19人,诫勉谈话4次4人;
受理信访举报件29件,了结20件,正在调查核实9件。回访教育11人。实名信访举报件调查后已当面回复举报人,有效杜绝重信重访问题,所办信访举报案件无申诉等情况发生。

(三)聚焦问题,落实巡察整改。一是提高站位,端正态度。街道党工委将牢固树立起“整改不力是失职,不抓整改是渎职”的责任意识,把巡察整改作为当期的重大政治任务,不回避、不遮掩,始终保持政治上的警醒和坚定,认真反思、主动认领、诚恳接受,切实增强巡察整改工作的责任感、使命感,真正把巡察整改作为推动各项工作的有力抓手。二是聚焦问题,狠抓整改。我们将坚持问题导向,紧紧扭住巡察组反馈的问题,瞄着问题去、盯着问题改,以雷厉风行的作风和坚决果断的措施,不折不扣抓好整改,确保巡察反馈问题一件不落、全部整改彻底、整改到位。三是长效整改,推动转化。我们将举一反三、标本兼治,将整改成果与党风廉政建设相结合,夯实党组织主体责任、各基层党组织书记作为“第一责任人”,坚持挺纪在前,坚定不移推进全面从严治党向纵深延伸,持之以恒纠“四风”,推动全体党员干部在思想、工作和生活作风方面有质的提升,着力打造一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的XX铁军队伍。

(四)聚焦组织建设,着力锻造强有力的基层党组织。一是聚焦“主责”,增强责任意识。坚持以***新时代中国特色社会主义思想为根本遵循,坚持学习上求严、内容上求实、效果上求真,全面推动D建工作见成效、出结果。通过召开2022年D建工作部署会议,梳理《2022年D建工作要点》,与各党委(支部)签订2022年D建工作目标责任书,建立工作责任清单,通过工作例会、季度点评等形式,严格落实好党工委班子成员包抓联系制度、基层党组织定期向党工委汇报D建工作等制度,推动D建工作压茬推进、确保实效。二是聚焦“主业”,夯实D建基础。认真落实《中国共产党章程》和《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内文件要求,持把开好民主生活作为增强班子凝聚力、改进班子工作的重要抓手,在召开巡察整改专题MZ生活H时,坚持带头开展谈心谈话、广泛征求意见建议、深刻剖析问题,认真撰写对照JC材料,为其他班子成员当好表率,认真开展批评与自我批评,真正让MZ生活H在庄重而活泼的情况下,达到了统一思想、凝聚力量、时时鞭策的效果。三是聚焦“主题”,坚定理想信念。自DS学习教育开展以来,街道党工委始终把DS学习教育作为增强基层干部党性修养,锤炼思想作风的有效途径和重要抓手,将DS学习教育与D建工作相结合、与业务工作相结合,扎实完成规定动作,创新做好自选动作,推进DS学习教育工作取得显著成效。

(五)贯彻落实中央八项规定,坚持不懈纠正“四风”。加强对中央“八项规定”精神落实情况的监督检查,确保各项政策规定在领导及干部中的贯彻执行。紧盯关键节点,在元旦、春节、五一、端午、中秋、国庆等重要节日前夕,及时下发节假日廉洁自律有关通知,并通过AAA群、QQ群及时转发廉政短信。节日期间,由街道纪工委牵头组织开展明察暗访,重点督查治理公款送礼、公款吃喝、公款旅游、公车私用、利用婚丧嫁娶喜庆敛财等“节日病”。突出“四个着力”,重点针对群众反映强烈的问题开展监督检查,第一时间介入调查,快速妥善处置,使抓早抓小成为常态。

三、存在问题及下一步打算

一年来,街道党工委在党风廉政建设工作中虽然取得了一定成效,但与上级的要求和群众的期盼还有一定的差距。比如,个别社区、农村党员干部对落实“八项规定”精神、反对“四风”方面的认识不够深刻,自觉性不够,违法违纪问题时有发生,基层党风廉政建设力度还需进一步加大。面对新形势新常态,我们将从以下几方面着手抓好落实:一是继续履行好监督职责。对有令不行、有禁不止、有章不循、有法不依的违纪问题严肃查处。二是强化廉政教育。坚持“教育在先,监管在先,告诫在先”的原则,立足教育,着眼防范,从思想上筑牢拒腐防变的堤坝,建立健全党员党风廉政教育机制,广泛开展廉政教育活动。三是加强队伍建设。进一步抓好街道及基层党员干部自身作风建设,深入基层,服务群众,忠诚履行自身职责,严于律己,洁身自爱,以更坚定的决心、更扎实的作风、更有力的举措,为辖区党风廉政建设和维护社会稳定发展发挥积极作用。

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