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在市级老干部工作调研座谈会上讲话(全文)

时间:2023-12-06 12:54:02 来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的在市级老干部工作调研座谈会上讲话(全文),供大家参考。

在市级老干部工作调研座谈会上讲话(全文)

在市级老干部工作调研座谈会上的讲话

同志们:

  近年来,在省委、省政府坚强领导和省委老干部局大力指导下,全市老干部工作始终坚持围绕中心,服务大局,取得显著成效。下面,我讲三点意见。

  一、以高度的政治责任感和历史使命感,充分认识做好新时代老干部工作的重要性

  一要充分感知责任之重大。老干部是党和国家的宝贵财富,是推进中国特色社会主义伟大事业的重要力量。重视老干部工作是我们党的优良传统,我们要从传承历史担当中增强做好老干部工作的政治责任感。自党中央建立老干部退休制度以来,始终把老干部工作放在党和国家工作全局中把握和推进,虽然新时代老干部工作的内容在拓展、范围在扩大、形式在创新,但党中央对老干部工作的政策是一以贯之,一脉相承的,始终强调老干部工作的历史定位不会变、老干部工作的政治属性不会变、老干部工作的基本政策不会变,这些重要判断决定了老干部工作的内容和发展方向,我们必须深刻认识做好新阶段全市老干部工作责任之重大。

  二要充分认识使命之光荣。今年是党的102周年华诞,在主题教育中,我们学习了党的百年发展史,增强了做好老干部工作的历史使命感。全市老干部是事业发展的见证者、亲历者、创造者,建立了不可磨灭的历史功劳。今天***市各项事业所取得的成绩凝结着老同志的开拓和奉献,饱含着老同志的创造和积累,浸透着老同志的心血和汗水。我们要始终牢记老同志的历史功绩,从政治和历史的高度来看待老同志、看重老干部工作,始终做到思想上关心好、生活上照顾好、精神上关怀好,增强做好老干部工作的思想自觉、政治自觉和行动自觉。

  三要充分把握时代之要求。进入“十四五”时期,我国将从轻度老龄化迈入中度老龄化,我们要从形势变化中充分认识老干部工作的时代特征,做好迎接风险挑战的万全准备。近年来,全市退休干部人数增长较快,退休干部人数由*人增长至***人,增长率为*%。当前,61岁至65岁的干部*人,老干部工作发展面临许多新情况新问题。从思想状况看,老干部受社会思想的影响对自身利益诉求日趋迫切多样,对政治参与和精神文化方面的需求更加突出;
从自身建设看,部分单位老干部学习、活动场所还存在着面积狭小、设施陈旧、活动器材少等现象,少数单位老干部工作人员配备不到位,少数老干部工作者作风、素质、能力还不能完全适应新形势新任务。对此,我们要自觉地把老干部工作放在事业高质量发展大局中去研究部署,认真分析问题、研究对策,把老干部各项工作做得更加扎实、更有成效。

  二、用满腔热情深化服务保障,不断推动全市老干部工作高质量发展

  党的十八大以来,***总书记高度重视老干部工作,强调老干部工作承担着党中央关心爱护老干部的重要任务,是一项需要付出、需要奉献的重要工作,要求老干部工作部门和老干部工作者要用心用情做好工作。我们要认真学习深刻领会***总书记关于老干部工作的重要论述,满怀真情做好老干部各项工作。

  一是D建引领,永葆政治本色。不断加强离退休人员思想政治建设,发挥信息化引擎的倍增效应,大力探索“互联网+D建+服务+管理”新模式,以“强有力D建”激发和引领老同志。要进一步探索举办老干部线上报告会、线上开展组织生活等活动,健全形势报告会、情况通报会、教育培训、党组织生活等制度,为老同志打造线上与线下、实体与网络相结合的学习载体。建立健全党内关怀帮扶、示范党支部创建、离退休干部D建等制度,引导老同志在组织的教育关怀中珍惜光荣历史、永葆政治本色。

  二是搭建平台,力促发挥余热。着力打造“老有所为、老有所乐”阵地,以老干部活动中心建设为抓手,把老干部活动场所建设成为政治学习的中心、文体活动的场所、传播知识的课堂,打造广大老同志老有所为的阵地。以“正能量活动”为依托,适时开展适合老同志兴趣爱好的棋牌比赛、球类运动、书画摄影展等文体活动,定期举办保健常识、生活健康、智慧养老等方面讲座,鼓励更多老同志参加老年大学学习,打造广大老同志老有所乐的舞台。

  三是聚焦服务,保障安享晚年。做好服务工作是老干部工作部门永恒的主题,要着力在深化亲情服务、开拓服务渠道上下功夫,真心让老干部老有所养、安享晚年。各单位部门要巩固学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想主题教育成果,坚持以人民为中心的发展思想不动摇,着力为老干部办实事做好事解难事,畅通老同志利益诉求渠道,全面提升服务保障能力。要全面落实老干部各项待遇,切实维护好老同志的利益,定期开展走访慰问,及时把组织的关怀送到老同志心中。认真落实好老干部政治待遇,坚持完善老干部政治待遇的九项制度,特别要落实好领导联系制度、通报制度、参观考察制度等。认真落实好老干部生活待遇,组织好传统佳节各类活动,落实好住院看望、送生日蛋糕等,进一步完善特殊困难老干部的帮扶机制,让他们共享改革发展成果。

  四是自愿为主,彰显“三个优势”。老干部是我们推进各项事业发展的宝贵资源。***总书记在全国离退休干部“双先”表彰大会上提出了“要发挥政治优势当好‘播种机’,发挥经验优势当好‘二传手’,发挥威望优势当好‘压舱石’”的要求,我们要根据老干部的身体状况、志趣爱好和专业特长,本着自觉自愿、量力而行的原则,主动关心、支持老干部利用政治优势、经验优势和威望优势发挥积极作用。要发挥好老干部的政治优势,用好老干部讲师团,通过讲党课、作报告等形式,大力宣传全市经济的发展思路、实施的重点工程、要办的民生实事。要发挥好老干部的经验优势,围绕市委市政府中心工作建良言、献良策,多提一些有价值的意见和建议。要发挥好老干部的威望优势,组织他们积极参与到各项工作的监督中来,多做理顺情绪的工作,多做凝聚人心的工作,多做化解矛盾的工作,最大限度地增加社会和谐因素,努力维护和谐稳定大局。

  三、下大力气和真功夫提升水平,切实加强老干部队伍建设

  事业成败,关键在人。全市各单位老干部工作分管部门及领导,要下大力气、用真功夫,着力提升以下几个方面的能力素质。

  一要严格管理,善于政策引导。老干部工作是一项政治性、政策性很强的工作,熟悉掌握政策、正确运用政策是做好老干部工作的重要前提。一些老干部的诉求,都有大量政策性工作要做,广大老干部工作者要认真学习、精准掌握政策规定,牢固树立按政策制度办事的理念,真正学会用政策指导工作落实、用政策规范工作行为、用政策引导工作开展、用政策解决实际问题。解决老干部工作出现的新情况、新问题,要善于用政策引导,善于把党和政府的政策做到老干部的心坎里,我们相信他们会自觉地讲忠诚、顾大局。

  二要关心爱护,善于沟通协调。老干部工作综合性强,涉及面广、制约因素多,需要凝聚各方面力量共同支持才能做好。沟通协调直接关系到党和政府决策的落实落地和工作成效,老干部工作者不仅要把党和政府把关心关怀、温暖关切及时送达每一位老干部,还要主动争取各级领导、有关部门、有关方面的关心、支持和帮助,在沟通协调中把关系处理好、把力量凝聚好、把局面摆布好、把问题解决好、把工作落实好。因此,做好新时代老干部工作,要学会做协调工作、善于做协调工作、多做协调工作。对于老同志提出的各类问题、上访的事件因由、发出的质疑责难、提出的想法要求、产生的不良情绪等等,都需要与老同志之间进行坦诚沟通、深入沟通、有效沟通,达到化解矛盾、理顺情绪、凝聚人心、推进工作的目的。

  三要竭诚服务,善于开拓创新。服务老干部是老干部工作的永恒主题和核心内容,实现好、维护好、发展好老干部的根本利益是老干部工作的出发点和落脚点。针对此次座谈收集到的问题,相关单位要高度重视支持老干部工作,站在为老干部办实事的角度,认真研究和解决老干部工作中遇到的新情况、新问题,在各个方面给予大力支持。着力提高服务管理能力。老干部工作者必须强化服务意识、端正工作态度,接听好每一个电话、处理好每一封来信、捕捉好每一个细节、完成好每一项工作、解决好每一个问题,真正把工作做深、做细、做实、做到位。老干部工作者就是要常到行动不便的老干部家中去嘘寒问暖,到困难老干部家中去排忧解难,到思想有症结的老干部家中去理顺情绪,才能从各个方面提高服务管理老干部的能力。着力提高开拓创新能力。如何整合社会力量更好利用社区资源做好离退休干部管理服务,如何适应离退休干部居住特点创新党组织设置形式、活动方式,都需要老干部工作者解放思想,锐意进取,找准老干部工作的着力点和突破点,创新老干部工作的观念、体制、机制和方法,推动老干部工作取得新的更大成效。

  同志们,尊老敬贤是中华民族的优良传统和良好美德,重视老干部工作是我们党的一贯要求,关心老同志,是我们义不容辞的责任。希望全市各党政机关和老干部工作部门、老干部工作者进一步弘扬艰苦奋斗、爱岗敬业的精神,一如既往、满腔热情做好老干部工作,努力在平凡的岗位创出不平凡的业绩,让老同志有更多的获得感、幸福感、安全感。

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