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落实全面从严治党主体责任情况报告例文

时间:2022-07-08 12:35:03 来源:网友投稿

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落实全面从严治党主体责任情况报告例文

 

 落实全面从严治党主体责任情况报告范文

  一、强化思想政治教育,切实提高落实全面从严治党主体责任的思想自觉和行动自觉

  二、加强组织领导,构建完备的责任落实体系

  严格落实主体责任,不断强化对落实全面从严治党主体责任工作的领导,构建了横向到边、纵向到底、覆盖完整、责任落实的责任体系。

 一是明确工作任务,推动责任落实。党组书记与各处室、各单位负责人签订目标责任书,细化量化任务,明确工作责任,形成了一级抓一级,层层抓落实的工作机制。严格落实《市委全面从严治党主体责任贯彻落实推进工作领导小组 2018 年工作要点》,制定印发了市 XX 局《2018 年落实全面从严治党主体责任工作要点》,对相关工作任务进行了分解,明确了责任领导和责任处室,做到了年初有计划、有部署,使落实主体责任的内容好操作、标准可量化、成效能考核。

  三是强化督查管理,倒逼责任落实。把督查问责作为落实全面从严治党主体责任的重要抓手,建立健全党组全面监督、党支部日常监督、党员民主监督的监督体系,坚决纠正和查处落实主体责任不力以及干部作风方面存在的问题,确保主体责任落实到位。

  三、注重源头预防,提高党员干部廉洁从政意识

  主动把牢舆论导向,通过对倾向性苗头性问题的分析研判,充分运用监督执纪“四种形态”,抓早抓小,防微杜渐。一是持续强化党性锻炼。不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗

 性,积极组织全体党员赴 XX 开展缅怀先烈弘扬长征精神主题活动,赴八路军办事处参观学习,重温党的历史,感受老一辈无产阶级革命家艰苦创业、不畏艰险的精神,切实提升党性修养。以 XXX、XXX、XXX 等严重违纪案例为反面教材,反躬自省,并组织全体干部职工赴XX 监狱,开展警示教育活动,筑牢拒腐防变的思想防线。二是把牢意识形态主动权和话语权。加强对意识形态总体形势、发展趋势的分析研判,不断完善工作机制,制定市 XX 局加强意识形态工作《实施方案》《工作计划》《任务分解表》和《2018 年网络舆情监测与处置工作目标任务分解表》,靠实意识形态工作责任,全面强化明责、履责、督责、问责等各个环节,严格落实舆情管控主体责任,牢牢掌握了意识形态领域的主动权和话语权。三是不断完善廉政防控机制。把廉政风险防控与管党治党工作紧密结合,召开局系统 2018 年全面落实从严治党暨警示教育大会,进一步增强党员干部廉政风险防控意识。主动邀请审计部门对项目终验、财务收支等进行了审计,有效预防了项目和财务相关人员违纪问题的发生。认真对照权力运行的风险点和廉政风险防控图,紧盯权力运行中的重要领域、重点岗位和关键环节,制定完善流程规范,厘清权力边界,健全完善内控体系,实现了主动预防、关口前移。四是充分发挥约谈能效。紧紧围绕落实全面从严治党主体责任、落实 XX 八项规定精神和党的六大纪律执行情况开展约谈,突出约谈特点,在抓早、抓常、抓实上下功夫,切实将纪律和规矩挺在前面,做到谈话内容全覆盖,面对面提出廉政要求,坚决纠正落实主体责任不力以及干部作风方面存在的问题,确保主体责

 任落实到位。今年以来,共组织开展工作约谈 XX 人次,提醒约谈 XX人次,告诫约谈 X 人次。

  四、扎紧制度牢笼,严格落实管党治党各项要求

  切实履行监督执纪职责,强化制度落地,建立结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制。一是严格执行民主集中制,严格落实“三重一大”集体决策制度,自觉执行《党委(党组)讨论决定干部任免事项守则》,严格执行党组会议事规则和局务会议事规则,对局系统重大问题决策、干部任免、重大项目、大额资金使用都经过会议讨论决定,保证了决策的民主化、科学化。今年以来,针对规划编制、XXX、资金支付、干部调整任命等工作,共召开党组会议 XX 次、局务会议 XX 次。二是坚持用制度管人,用制度管事,制定市 XX 局系统《党员组织生活会制度实施细则》《民主评议党员制度实施细则》《党政机关厉行节约反对浪费管理规定》等制度,严格执行机关会务、日常考勤等制度,保证了各项工作的顺利推进。三是认真贯彻落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》,严格落实“三会一课”制度,定期召开民主生活会、组织生活会,领导干部以普通党员身份参加党支部组织生活会等制度,认真开展批评与自我批评,不断强化宗旨观念,有效推动了全面从严治党主体责任的落实。今年以来,局机关党支部共召开党员大会 XX 次,支委会议 XX 次,专题研讨学**次,民主生活会 X 次、组织生活会 X 次。

  五、加强作风建设,营造风清气正的干事创业环境

  总体来看,2018 年,市 XX 局落实全面从严治党主体责任取得了一定的成绩,管党治党主体责任不断增强,但仍存在一些问题和不足。主要是:思想认识还有偏差,有时存在抓业务较多,抓主体责任落实较少的现象;工作机制还不完善,有效管用、系统完备的制度体系和运行机制还有待进一步健全;载体抓手不够有力,在推进全面从严治党主体责任推进过程中,工作方法还较单一,措施办法不多。

  2019 年,我们将按照 XX 和省市委的部署要求,进一步提高对全面从严治党的认识,用坚定不移的政治定力和政治自觉,切实推动全面从严治党的落实。

  二是更加注重工作机制建设。结合“XXXX”专项行动,建立联系服务企业常态化工作机制,深入开展“千企万商大走访”活动,真正俯下身子调研,切实解决企业存在的问题。着力构建纵向到底的层级责任体系、横向到边的齐抓共管体系,定向到人的推进落实体系,形成通力协作、各负其责、齐抓共管、上下联动、层层负责的强大合力,避免职责不清、任务不明的现象,确保全面从严治党主体责任落实常抓不懈,干部作风持续好转。

  三是更加注重监督措施创新。严格落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》要求,进一步严肃党内政治生活,严格落实“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员、谈心谈话等制度,带头开展批评和自我批评,切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。坚持把党的政治纪律和政治规矩挺在前面,把党章党规党纪内化于心、外化于行,充分用好监督执纪

 “四种形态”,强化自上而下的组织监督、自下而上的民主监督和同级之间的互相监督,自觉接受干部群众的监督,推动全面从严治党,抓在日常,融入经常。

  四是更加注重工作作风转变。切实巩固提升“三纠三促”“治转提”专项行动和“双为一评”活动成果。深入开展警示教育活动,以 XXX、XXX 等严重违纪案例为反面教材,深刻汲取教训,举一反三对照反思,引以为戒防微杜渐,不断强化党员干部廉洁自律意识。持之以恒加强干部队伍作风建设,严格落实 XX 八项规定精神、XXX 规定精神,完善制度建设,强化督促检查,紧盯关键环节,坚决查处各种隐性变异的“四风”问题,防止“四风”问题反弹回潮,努力打造一支敢于担当、乐于奉献、勇于创新,能干事、干成事、不出事的干部队伍,为各项工作顺利推进提供良好的作风保障。

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