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中央八项规定精神及实施细则自查报告(19篇)

时间:2022-11-18 13:25:02 来源:网友投稿

中央八项规定精神及实施细则自查报告(19篇)中央八项规定精神及实施细则自查报告  贯彻落实中央八项规定自查报告  落实中央八项规定自查报告范文(一)为认真贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众八项规定,以及市委下面是小编为大家整理的中央八项规定精神及实施细则自查报告(19篇),供大家参考。

中央八项规定精神及实施细则自查报告(19篇)

篇一:中央八项规定精神及实施细则自查报告

  贯彻落实中央八项规定自查报告

  落实中央八项规定自查报告范文(一)为认真贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众八项规定,以及市委、市政府关于加强作风建设的相关精神,结合科技行政工作实际,严格对照规定要求,认真做好各项工作。一、加强学习型机关建设。实施干部修身计划,以修学、修心、修礼、修德、修廉为主题,加强干部政治品德、职业道德、社会公德和廉洁自律教育,2012年共组织领导班子学习会36次,机关全体成员集中学习12次,提高机关干部的政治素质、理论水平和创新工作能力,强化科技为民理念、公仆意识和奉献精神,。二、严肃工作纪律。规范日常工作,全局干部实行摆座牌、去向报告制度,严格遵守考勤、请销假、值班等一系列制度,并与年终考核挂钩。工作时间不准从事与工作无关的事务。全局干部工作日不经批准一律不得外出,外出期间必须保证通讯工具畅通,值班期间必须坚守岗位,会议期间一律关闭通讯工具或调至静音状态。加强环境卫生管理,保持办公场所卫生整洁。三、提高工作效能。

  推行转变作风、工作职责、办理实事、廉政风险点等公开承诺制度,自觉接受社会监督。在保证开展日常工作的前提下,每周至少到一个企业或一个村镇,了解企业项目情况,宣传科技政策等,今年已申报各级各类科技项目12项。

  去年共组织召开党组会、民主生活会、重大事项听证会15次,进行科技服务满意度、重点企业技术需求调查等民意调查和服务对象座谈等活动13次。

  四、落实便民服务措施。公开服务内容,将服务范围、工作流程办理时限、责任人、监督电话等信息,在政府网站和单位公示栏中公示。实行首问负责制,全局工作人员遇到群众申请办理相关业务即为首问责任人,需向群众解答有关的办理规定,并协助做好接洽业务承办人、工作程序一次性告知等。五、厉行勤俭节约。压缩文件、简报、宣传资料、会议及其他日常办公经费开支,减少纸质公文数量,控制会议活动规模。压缩公务接待开支,同城不接待,控制公务接待标准,不搞超标准接待,不搞公款相互宴请,公务接待禁止饮酒,工作日禁止午间饮酒。实行出差、学习、培训、检查审批制度。严格车辆管理,实行公务派车审批制度,严禁私自驾车、出车,严禁公车私用,压缩车辆费用开支。倡导全局干部践行文明高尚的生活作风,节约每一度电、每一张纸、每一升油、每一滴水,不搞铺张浪费,

  反对婚丧嫁娶大操大办。六、加强廉洁自律。加强道德教育,带头遵守社会公德、职业道德、家庭美德,

  注重个人品德修养,不出入高消费娱乐场所,不追求低级庸俗生活情趣,不组织参与赌博活动。

  严格执行党风廉政建设责任制,讲实话、报实情、办实事、求实效,自觉抵制各种不正之风。实行廉政风险点分级管理,从源头上有针对性地制定和实施相应的预警防控措施,不断提高反腐倡廉规范化、制度化水平。

  通过制定各项制度,全局干部职工都能对照各项规定,做到严格要求自己,从根本上杜绝了各种违规违纪现象的产生,下一步,我们将继续认真落实中央八项规定要求,在全局上下营造了积极向上、公平正义、廉洁高效的机关环境,为各项工作的顺利开展提供了良好的氛围。

  落实中央八项规定自查报告范文(二)为认真贯彻落实中央八项规定及市局有关规定,大力弘扬苏区精神,以优良的公路精神风貌助推__振兴发展,今年以来,我局结合工作实际,严格对照规定要求,认真做好了进一步改进工作作风、密切联系群众的各项工作,具体如下:一、采取的主要措施:1、深入学习贯彻八项规定,积极开展宣传引导。我局将八项规定及省、市关于进一步改进工作作风、密切联

  系群众有关规定列入了2013年年度学习计划,将中央八项规定作为全年重要的学习内容。

  通过召开职工大会、支部会议、党员大会等会议组织全体干部职工,采取集中学、分批学等形式,深入学习宣传了中央八项规定及省、市关于进一步改进工作作风、密切联系群众有关规定。要求广大干部职工把八项规定与学习宣传贯彻落实十八大精神相结合,与谋划今年工作相结合,统一思想、提高认识,把思想行动统一到中央重大决策部署上来。

  今年上半年编制以八项规定为主要内容的宣传栏2期,学习宣传资料90余份,向干部职工群发手机短信400余人次。通过各种学习宣传形式,让广大干部职工充分认识到了中央八项规定的重要性和紧迫性。

  2、制定管理制度,将八项规定及省、市关于进一步改进工作作风、密切联系群众有关规定落到实处。

  一是改进群众联系方法。结合今年的中心工作及三送工作,中层以上领导干部分批次下基层进行专题调研,面对面听取群众意见,掌握真实情况,解决实际困难。上半年共下基层走访调研48人次,出资3.5万元为三送村修建水渠500米,为群众解决实际困难10余件;二是简化公务接待。公务接待一律在单位内部食堂,不上高档烟、高档酒,不吃野味,不上高档菜,同城不相互宴请,不送土特产,不搞迎来送

  往;三是精简会议活动。我局规定会议会期一般不超过半天,尽量开短会、讲短话、

  讲管用的话。不举办各类剪彩、奠基活动和庆祝会、表彰会、研讨会、晚会。元旦、春节等传统节日期间,不相互走访、拜年,不组织各种轮流做东的联谊性活动;

  四是精简文件简报。减少发文数量,凡政策法规和上级文件有明确规定的,不再发文,能以函等形式印发的,不发红头文件,严格控制发文数量。压缩各类简报,推行网络宣传,减少纸质简报,取消《__公路》内刊的印刷;五是厉行勤俭节约。从节约每一滴水、每一度电、每一张纸入手,坚决制止各种铺张浪费,大力推行勤俭节约。坚决杜绝公款大吃大喝行为,严格执行公务接待标准。严禁用公款制作和购买贺年卡、明信片。严格执行公务用车定点维修制度,降低维修费用。我局规定领导干部不得私自驾车和公车私用。严格控制车辆配备,今年以来未购置公务车辆,我局主要领导用车为2006购置,到目前已使用8年多时间行驶近28万公里,已达到报废要求,为了节省开支,在确保安全驾驶的情况下局领导决定将就使用。同时我局还将进一步加大监督管理力度,严格控制各项支出,

  确保将有限的资金用在最紧要的环节,力争行管费、招待费比上年下降50%以上。

  二、取得的成效:今年1至5月份,印发文件数36份,同比下降14%;取消了简报印刷;办公经费支出同比下降38%;接待费用同比减少30%左右;公务用车运行费用同比减少了11.1%;广大干部职工工作作风明显好转,大力推行厉行节约、反对铺张浪费的氛围蔚然成风。三、存在的问题:1、领导干部到基层调查研究需进一步加强;2、公务用车修理费用高。四、下一步打算:1、深入学习八项规定,在思想和行动上与党中央保持高度的一致。党支部、各科室要原原本本学习八项规定,深刻领会八项规定的内涵和改进作风的重要意义,带头从我做起,从现在做起,从身边事做起,把思想统一到贯彻党的十八大精神上来。2、严格贯彻八项规定,领导干部要带头严格执行。要坚持以人为本,带头改进工作作风,带头执行单位考勤制度,带头深入群众调查研究,带头密切联系群众,带头解决群众实际问题。严格工作纪律,严格考勤制度,对违反规定的进行严肃处理。

  3、以八项规定为标杆,着力加强廉政能力建设。在日常工作生活中做到五个管住:管住自己掌握的权,管住自己的头,管住自己的嘴,管住自己的手,管住自己的脚,经受住各种诱惑和考验。落实中央八项规定自查报告范文(三)为认真贯彻落实中共中央关于改进工作作风、密切联系群众《八项规定》规定,以及市委、市政府、自治区卫生厅、市卫生局关于加强作风建设的相关精神,结合工作实际,严格对照规定要求,以医药购销和医疗服务中突出问题专项治理为抓手,坚持从严治党、从严治院、依法行政、依法行医,切实规范医疗行为,提高医疗质量,推动了医院的改革发展。一、认识到位,行动迅速,从严要求,精心部署按照中共中央和自治区卫生厅的要求,我院在院长办公会、院务会、党员大会及职工大会上及时传达学习了自治区卫生厅关于《八项规定》和《实施细则》的有关文件精神。把《八项规定》作为要求干部职工加强作风建设的一项经常性工作来抓,在学习过程中注重结合工作实际,做到学习和实践相结合,通过认真学习,深刻领会,全院干部职工明确了改进工作作风的责任和任务,不断加强劳动纪律、工作责任心、服务态度等方面的管理,努力提高医疗技术水平,扎实做好当前工作。二、加强领导,强化监督检查院内成立以分管领导为组长的监查小组,进行全院监督,发

  现问题及时整改,并设立公开举报电话。每季度召开贯彻八项规定汇报会,定期检查并通报执行情况,对违反规定的要批评处理。院领导班子带头改进工作作风,带头密切联系群众,带头解决实际问题,确保中央八项规定落到实处。

  三、认真贯彻落实,各项规定落实到位严格按照规定,紧密结合实际,把握八项规定深刻内涵,制定贯彻落实办法,从细节入手,从小处做起,严格执行中央和自治区卫生厅相关规定,狠抓落实,真正把八项规定的要求体现到各项工作中。一是厉行勤俭节约。压缩文件、简报、宣传资料、会议及其他日常办公经费开支,减少纸质公文数量,控制会议活动规模。压缩公务接待开支,同城不接待,控制公务接待标准,不搞超标准接待,不搞公款相互宴请。实行出差、学习、培训、检查审批制度。严格车辆管理,实行公务派车审批制度,严禁私自驾车、出车,严禁公车私用,压缩车辆费用开支。倡导全院职工践行文明高尚的生活作风,节约每一度电、每一张纸、每一升油、每一滴水,不搞铺张浪费。没有没有借元旦和春节之机违规发放各种补贴费、过节物品,不向上级单位和个人赠送礼品、纪念品和土特产,比往年同期节省省开支约35万元。在迎接各种工作检查中,医院除安排必要的职能部门陪同检查外,没有派无关人员参加陪同及迎送。不设

  欢迎牌、不布置华丽会场,一切从简,厉行节约等。二是各项管理抓流程。院党委紧紧围绕管钱、用人、制权三个主要方面,实行党内

  监督、院务公开制度。在重大决策时,坚持民主集中制,广泛听取各方意见;在管钱方面,实行分管的院领导同意,分管财务的院长签字,一把手审核,院纪委监督;在用人方面,公开考核,公开招聘,公开录用;

  在制权方面,坚持民主集中制,凡是涉及到三重一大事项必须经过党委、院长办公会充分讨论决定,依法行政,依法行医,用制度管人,按制度办事。严格执行药品、医用耗材、医疗设备、后勤物资、基建维修、工程建设等政府集中招标采购,由院领导、纪检、审计、物价、财务等人员组成招标领导小组全程参与监督,保证招标活动公开、公正、公平和采购的合理性、有效性,从源头上治理遏制腐败行为。

  在今后的工作中,我们将继续认真落实中央八项规定及相关要求,在全院上下营造了积极向上、公平正义、廉洁高效的工作环境,为各项工作的顺利开展提供了良好的氛围。

篇二:中央八项规定精神及实施细则自查报告

  贯彻执行中央八项规定精神情况自查报告

  根据县目督办通知要求,我局对今年以来贯彻执行中央八项规定精神情况开展自查。现将有关事宜报告如下:

  一、主要做法和成效

  (一)加强组织领导,明确工作责任

  按照中央八项规定精神、省委省政府十项规定和市委市政府具体规定,防震减灾局紧密结合实际,于年初制订下发了《关于贯彻落实中央八项规定的实施意见》,使制度规定更加具体化、更具有操作性。并充分利用党组会议、党风廉政工作会议、群众路线教育实践活动动员会议等时机,对落实中央八项规定和省委省政府十项规定和市委市政府具体规定进行深入动员和部署,统一思想认识,讲清重要意义,明确具体要求,为进一步加强作风建设提供有力的组织保障。

  (二)坚持求真务实,改进调查研究

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  轻车简从深入调研,党员领导干部每季度下基层调研不少于6天,主要领导外出随行不超过2人,接待陪同不超过3人。下基层调研不搞迎来送往,不接受礼品,不上高档菜肴,全部在食堂用餐。在此基础上,坚持以党的群众路线教育实践活动为契机,持续深化下基层、解民忧、办实事、促发展活动,采取走下去与请上来相结合的办法,先后20次深入基层,与基层干部群众、服务对象等进行面对面交流、心贴心谈话,认真了解、解决在履行职能和服务群众、服务民生中存在的各种问题,受到了社会各界的普遍欢迎。

  (三)注重提高效用,精简会议活动

  严格控制会议活动次数,压缩会议规模,今年,全市半年震情趋势会商会和地震监测业务培训会在荥经召开,人数控制在40人以内,会议不挂会标,不摆放瓶装水和鲜花,会场简朴,空话、套话明显减少。单位内部职工会、专题学习会以商讨工作和教育学习为主,内部会议不作长篇讲话,时间一般控制在1个小时以内。

  (四)努力改进文风,精简文件简报

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  一方面,大力减少各类文件和简报,按照必发才发原则,凡国家法律法规和党内法规已明确规定的,上级文件中有关政策已经明确、未提出具体贯彻意见的,能通过电话、传真、办公网络解决问题的,不再发文;没有实质内容、可发可不发的文件简报、一律不发;一般性经验材料、情况报告不以文件形式转发。另一方面,提高文件、简报的质量和时效,规范文件和简报资料的报送程序和格式,改进文风,压缩篇幅,注重突出针对性和可操作性,做到意尽文止、条理清楚、文字精练。截至8月共发红头文件18件,信息20篇,除特殊情况须签批外,均通过党政网网发。

  (五)厉行勤俭节约,控制办公开支

  常态化开展勤俭节约、反对浪费教育,推进节约型机关建设,严格落实节油、节水、节电等节能指标,鼓励办公设备耗材循环利用。加强财务装备计划审批管理,严格控制人员经费及差旅、会议、文电、通信等公用经费支出,对会议、干部培训、资产配备、业务宣传等实行计划管理,科学制定年度计划,严格履行审批程序。单位未配置公车,下乡或前往外地办理紧急事情由机关事务管理局统一派车。严格控制公务接待,认真执行接待宴请和陪同人数标准。无出国出境。

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  二、存在的问题和不足

  通过半年多来的持续努力,在落实八项规定、加强作风建设方面取得了比较明显的效果,但仍存在一些问题和不足,主要表现有:个别人员对落实八项规定在思想认识上还没有完全到位;抓制度落实时紧时松,缺乏常抓不懈的工作力度;有的制度建立时间较长,与新形势不相适应;结合实际抓落实的力度欠缺。

  今后要针对上述问题和不足,深入学习,完善制度,强化监督,对违反八项规定和在执行过程中走过场现象从严从快查处,绝不姑息迁就,着力遏制和戒除四风问题,不断推动局机关作风建设持续加强和深化。

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篇三:中央八项规定精神及实施细则自查报告

  “八项规定”实施细则落实情况汇报

  今年以来,根据上级公司贯彻执行“八项规定”工作部署和要求,江都公司全面开展了“八项规定”发动部署、组织领导、责任落实、督查整改等工作,促进了公司执行“八项规定”的有效落实,现将“八项规定”实施细则落实情况报告如下:

  一、领导重视,迅速组织学习发动今年以来公司突出中央“八项规定”的学习和教育,及时学习传达上级公司有关“八项规定”等一系列文件精神,认真抓好贯彻落实工作。一是领导班子带头学习领会。专题学习了中央关于改良工作作风、密切联系群众的“八项规定”及习总书记关于厉行勤俭节约、反对铺张浪费的重要批示精神,学习上级公司贯彻落实中央八项规定相关要求,切实把加强作风建设摆在突出的位置,在公司领导班子中加强廉洁自律,带头改良工作作风。公司多次召开专题会议部署“八项规定”落实工作,公司成立作风建设领导小组和督查小组,先后下发了《关于加强作风建设有关规定的通知》、《关于开展作风建设督查考核的通知》、《进一步强调工作纪律和作风建设的通知》、《作风建设检查考评方法〔试行〕》、《关于“八项规定”实施细则落实情况督查》等通知和文件9份,对公司贯彻落实“八项规定”提出要求。二是做好层层学习宣贯工作。利用中层管理人员政治学习、支部会议、职工政治学习等平台专题学习“八项规定”实

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  施细则和公司贯彻落实中央关于改良工作作风有关规定等文件精神,并充分利用月度例会、公司网页、走访基层调查研究等各种形式和载体,在党员干部职工队伍中大力宣传和发动,努力营造严守“八项规定”和作风建设的良好氛围。组织了全体中层管理人员和供电所党政负责人落实“八项规定”集体廉政谈话,进一步筑牢基层管理人员廉政防线。

  二、结合实际,切实抓好贯彻落实为贯彻落实好上级公司“八项规定”的文件要求,公司坚持从实际工作出发,进一步健全和完善相关工作制度,在“三重一大”、公务接待、四个服务、标准用车、精简会议、厉行节约等方面充分表达落实“八项规定”的要求。一是严格执行“三重一大”制度。公司始终推进“三重一大”决策阳光操作,坚持领导班子周例会制度,重大事项党委会研究决策制度,并且完善内部重大事项通报制度、厂务公开制度,研究结果及时公示,并注重厂务公开执行情况的催促检查。二是标准和简化公务接待。坚持“厉行节约、合理开支、严格控制、超标自负”原则,做到统一管理,对外接待和内部接待用餐原则上在公司食堂安排。对口接待单位须提前填写“食堂就餐申请单”,经申请单位负责人签字、办公室审核、分管领导审批后留存,作为就餐安排的凭据。基层单位到公司参加会议或汇报工作等,一律申请食堂工作简餐。因食堂接待条件局限或确有接待需要到公司外酒店就餐的,须提前填写“来客接待申请单”由办公室审核、报分管领导审阅、总

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  经理批准后执行。1-7月,公司实际发生业务招待费比去年同期下降33%,会务费下降45%。

  三是认真践行四个服务。1、切实履行“三个十条”,严格遵守供电服务“十项承诺”。修订了《扬州市江都供电公司优质服务考核实施方法》,加强优质服务管理。2013年上半年,公司各类用电业务承诺兑现率100%。一是全面推广居民客户业扩报装‘1+1’服务,提高业扩报装速度。二是着力提高供电质量,今年上半年完成迎峰度夏项目137个,维修10kV线路,新增配变布点99台,容量21100kVA,供电可靠率同比上升了0.0024%,城市电压合格率上升了0.068%,农网供电可靠率同比上升0.017%,95598农网故障和投诉率与去年同期同比下降20.53%。三是加强与政府和企业的沟通、协调,主动服务地方经济发展需求,今年公司制订了“重大项目电力服务行”、“共建和谐电力助推幸福江都”镇企共建专项活动,先后出台了《2013年度领导干部“服务发展、贴近基层”主题活动实施方案》和《关于建立镇企合作重大事项牵头会办制度的实施意见〔试行〕》,开展镇企合作。推行“四员一组”服务法,设立重大项目服务“搜信员”、“联络员”、“代办员”、“督导员”和“专家组”,加强用电工程服务全过程跟踪,受到政府和企业的一致好评。四是严格执行政府批准的有序用电方案。在今年持续高温期间,根据政府批准的有序用电方案,走访重要客户,通过大用户自降负荷、负控系统限电及非工用户节约用电、智慧用电、避峰用电等措施,保证了全区和全市电

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  网的安全稳定运行。2、加强95598工单管理,提高95598工单办理效率和

  质量。一是对中心派发的工单按级别分类处理,对工单中涉及到人员责任、服务行为的重点督办,同时对工单回复质量分三级审核,层层把好质量关。二是举办“95598工单回复”培训班,标准95598业务工单回复内容,提高工单处理人员的业务水平。三是定期分析95598各类工单,对不满意工单、发回重办工单、超时办理工单等进行分析,梳理存在问题,制定整改措施。四是结合每月“明察暗访”,对现场服务过程中工作人员的服务态度、办事效率、处理结果进行核查,不断提高用户服务满意度。

  四是标准公务用车管理。公司车辆管理坚持“安全第一、从严管控、提升效率”的原则,实行统一归口管理,制订了《扬州市江都供电公司公务用车管理方法》以及《公务用车驾驶员行为标准》,强化公务用车各环节的监督和管理。严控车辆行程、燃油费用、修理费用,严防管理漏洞。目前,主业使用车辆49部〔9部公务用车、35部生产用车、5部特种车辆〕,除5部特种车辆不要求安装GPS移动监控系统外,其余44部车辆均已安装GPS移动监控系统,每天上线率达100%。农电使用车辆43部,已全部安装GPS移动监控系统,每天上线率达100%,并按省公司要求每日、每周、每月由专人负责上报车辆GPS监控报表,实时查询运行轨迹。退居二线的公司领导用车一律实行申请派用车制度。

  五是精简公文、会议活动。在会议管理方面,合并内容

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  有相同或有业务联系的会议,简化会场布置,简化材料印刷,会议均不安排摆放桌花、水果。改良会风,强调会议纪律,强调汇报只谈问题措施、建议,不允许照本宣科读文章,让基层节省时间、集中精力用于工作,这此做法深受各部门负责人欢送。1-7月会议数和会议费同比分别下降了12.4%和68.42%。

  在公文管理方面,力求严控、简洁、高效。对起草的文件力禁套话空话,力求意尽文止。对流转的文件,坚持快阅快办,运转高效。对办理的文件,坚持加强督查,加强反馈。1-7月,公司共下发文件127件,比去年同期下降18%。公司内部简报只保留《江都用电信息简报》1份,每月一期。

  六是改良新闻宣传工作。落实中央八项规定中关于改良新闻报道的要求,加强对基层一线工作的报道,对公司领导参加的会议和活动,根据工作需要、新闻价值、社会效果断定是否报道,在报道中从关注报道领导动向到关注报道工作事件,并且不使用领导个人特写照片,不长篇大论,力求简明扼要。公司网站只保留主网页,设立了公司要闻、基层动态、媒体聚焦、专题聚焦、企务公开、文化园地6个专栏。

  七是廉洁从业、厉行勤俭节约。1、加强交流干部周转房的管理,公司现有周转房四套,房屋产权为扬州永茂电力建设。严格执行《国家电网公司易地调动干部周转房管理暂行方法》和《国家电网公司关于加强干部住房管理工作的通知》的要求,周转房均由交流的公司领导本人居住使用,未转借、转租他人或改作它用,领导

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  调离后,均及时退还周转房。2、标准福利管理,严格按市公司下达的福利计划控制

  费用发生,标准管理流程、列支项目和列支标准。人力资源部负责福利计划的控制,办公室、党群工作部等部门按各自分管范围负责福利计划的使用,福利项目符合政策规定。

  3、自行采购按照流程标准操作,目前的自行采购项目主要是乙供材部分,委托集体企业扬州永茂电力建设采购供给,并统一结算。扬州永茂公司物资采购工作由推荐小组、评议小组和监督小组协同开展。采购一般采用公开招标、比质比价方式,乙供材的采购符合流程要求。2013年1-8月共办理物资采购合同211份,合同金额3584.48万元,万元,电线电缆类1659.95万元,杆塔类108万元,工具类27.67万元,电缆附件125.71万元,电力金具32.82万元,瓷件类6.4万元,铁件类52.95万元,其它材料119.43万元。

  三、加强监督,确保规定落到实处。1、抓好劳动纪律执行情况检查。进一步完善考勤制度,目前公司共有15个电子考勤点,覆盖城区所有工作地点。今年1月份,公司下发了《关于深化电子考勤应用的通知》,从3月6日起,从指纹考勤到实行人脸考勤,保证了考勤结果的真实性,并从3月份开始每月对出勤情况进行统计,内部进行通报,并把考勤结果与部门二次考核进行挂钩,职工的出勤情况在奖金中有所表达。2、加强八项规定实施细则的监督检查。根据作风建设考评方法,每月由人力资源部牵头组织相关考核部门对公司

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  作风建设进行检查,对照《作风建设考核标准》进行考核。制定了《落实“八项规定”实施细则效能监察项目工作方案》,重点监督检查工作内容40项。制定了《落实“八项规定”公司领导带队督察基层作风、行风建设每周计划安排表》,领导带队检查催促公司作风建设。公司纪委牵头持续开展明查暗访,用照片披露存在的问题,检查的情况及时反馈并进行通报和考核。1-8月份通过对13个供电所营业厅〔营业点〕标准服务、业扩流程、投诉走访、模拟抢修等,发现问题56条,已落实整改。

  今年以来未发生信访举报反映违反“八项规定”实施细则的主要问题和处理情况。

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篇四:中央八项规定精神及实施细则自查报告

  落实执行中央八项规定自查报告多篇

  落实执行中央八项规定自查报告篇一为认真贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众八项规定,以及市委、市政府关于加强作风建设的相关精神,结合科技行政工作实际,严格对照规定要求,认真做好各项工作。一、加强学习型机关建设。实施“干部修身计划”,以“修学、修心、修礼、修德、修廉”为主题,加强干部政治品德、职业道德、社会公德和廉洁自律教育,2012年共组织领导班子学习会36次,机关全体成员集中学习12次,提高机关干部的政治素质、理论水平和创新工作能力,强化科技为民理念、公仆意识和奉献精神,。二、严肃工作纪律。规范日常工作,全局干部实行摆座牌、去向报告制度,严格遵守考勤、请销假、值班等一系列制度,并与年终考核挂钩。工作时间不准从事与工作无关的事务。全局干部工作日不经批准一律不得外出,外出期间必须保证通讯工具畅通,值班期间必须坚守岗位,会议期间一律关闭通讯工具或调至静音状态。加强环境卫生管理,保持办公场所卫生整洁。三、提高工作效能。

  推行转变作风、工作职责、办理实事、廉政风险点等公开承诺制度,自觉接受社会监督。在保证开展日常工作的前提下,每周至少到一个企业或一个村镇,了解企业项目情况,宣传科技政策等,今年已申报各级各类科技项目12项。

  去年共组织召开党组会、民主生活会、重大事项听证会15次,进行科技服务满意度、重点企业技术需求调查等民意调查和服务对象座谈等活动13次。

  四、落实便民服务措施。公开服务内容,将服务范围、工作流程办理时限、责任人、监督电话等信息,在政府网站和单位公示栏中公示。实行首问负责制,全局工作人员遇到群众申请办理相关业务即为首问责任人,需向群众解答有关的办理规定,并协助做好接洽业务承办人、工作程序一次性告知等。五、厉行勤俭节约。压缩文件、简报、宣传资料、会议及其他日常办公经费开支,减少纸质公文数量,控制会议活动规模。压缩公务接待开支,同城不接待,控制公务接待标准,不搞超标准接待,不搞公款相互宴请,公务接待禁止饮酒,工作日禁止午间饮酒。实行出差、学习、培训、检查审批制度。严格车辆管理,实行公务派车审批制度,严禁私自驾车、出车,严禁公车私用,压缩车辆费用开支。倡导全局干部践行文明高尚的生活作风,节约每一度电、每一张纸、每一升油、每一滴水,不搞铺张浪费,

  反对婚丧嫁娶大操大办。六、加强廉洁自律。加强道德教育,带头遵守社会公德、职业道德、家庭美德,

  注重个人品德修养,不出入高消费娱乐场所,不追求低级庸俗生活情趣,不组织参与赌博活动。

  严格执行党风廉政建设责任制,讲实话、报实情、办实事、求实效,自觉抵制各种不正之风。实行廉政风险点分级管理,从源头上有针对性地制定和实施相应的预警防控措施,不断提高反腐倡廉规范化、制度化水平。

  通过制定各项制度,全局干部职工都能对照各项规定,做到严格要求自己,从根本上杜绝了各种违规违纪现象的产生,下一步,我们将继续认真落实中央八项规定要求,在全局上下营造了积极向上、公平正义、廉洁高效的机关环境,为各项工作的顺利开展提供了良好的氛围。

  落实执行中央八项规定自查报告篇二为认真贯彻落实中共中央关于改进工作作风、密切联系群众《八项规定》规定,以及市委、市政府、自治区卫生厅、市卫生局关于加强作风建设的相关精神,结合工作实际,严格对照规定要求,以医药购销和医疗服务中突出问题专项治理为抓手,坚持从严治党、从严治院、依法行政、依法行医,切实规范医疗行为,提高医疗质量,推动了医院的改革发展。一、认识到位,行动迅速,从严要求,精心部署

  按照中共中央和自治区卫生厅的要求,我院在院长办公会、院务会、党员大会及职工大会上及时传达学习了自治区卫生厅关于《八项规定》和《实施细则》的有关文件精神。

  把《八项规定》作为要求干部职工加强作风建设的一项经常性工作来抓,在学习过程中注重结合工作实际,做到学习和实践相结合,通过认真学习,深刻领会,全院干部职工明确了改进工作作风的责任和任务,不断加强劳动纪律、工作责任心、服务态度等方面的管理,努力提高医疗技术水平,扎实做好当前工作。

  二、加强领导,强化监督检查院内成立以分管领导为组长的监查小组,进行全院监督,发现问题及时整改,并设立公开举报电话。每季度召开贯彻八项规定汇报会,定期检查并通报执行情况,对违反规定的要批评处理。院领导班子带头改进工作作风,带头密切联系群众,带头解决实际问题,确保中央八项规定落到实处。三、认真贯彻落实,各项规定落实到位严格按照规定,紧密结合实际,把握八项规定深刻内涵,制定贯彻落实办法,从细节入手,从小处做起,严格执行中央和自治区卫生厅相关规定,狠抓落实,真正把八项规定的要求体现到各项工作中。一是厉行勤俭节约。压缩文件、简报、宣传资料、会议及其他日常办公经费开支,减少纸质公文数量,控制会议活动规模。压缩公务接待开支,同

  城不接待,控制公务接待标准,不搞超标准接待,不搞公款相互宴请。实行出差、学习、培训、检查审批制度。

  严格车辆管理,实行公务派车审批制度,严禁私自驾车、出车,严禁公车私用,压缩车辆费用开支。倡导全院职工践行文明高尚的生活作风,节约每一度电、每一张纸、每一升油、每一滴水,不搞铺张浪费。

  没有没有借元旦和春节之机违规发放各种补贴费、过节物品,不向上级单位和个人赠送礼品、纪念品和土特产,比往年同期节省省开支约35万元。在迎接各种工作检查中,医院除安排必要的职能部门陪同检查外,没有派无关人员参加陪同及迎送。不设欢迎牌、不布置华丽会场,一切从简,厉行节约等。

  二是各项管理抓流程。院党委紧紧围绕"管钱、用人、制权"三个主要方面,实行党内监督、院务公开制度。在重大决策时,坚持民主集中制,广泛听取各方意见;在管钱方面,实行分管的院领导同意,分管财务的院长签字,一把手审核,院纪委监督;在用人方面,公开考核,公开招聘,公开录用;在制权方面,坚持民主集中制,凡是涉及到“三重一大”事项必须经过党委、院长办公会充分讨论决定,依法行政,依法行医,用制度管人,按制度办事。严格执行药品、医用耗材、医疗设备、后勤物资、基建维修、工程建设等政府集中招标采购,由院领导、纪检、审计、物价、财务等人员组成招标领导小组全程参与监督,

  保证招标活动公开、公正、公平和采购的合理性、有效性,从源头上治理遏制腐败行为。

  在今后的工作中,我们将继续认真落实中央八项规定及相关要求,在全院上下营造了积极向上、公平正义、廉洁高效的工作环境,为各项工作的顺利开展提供了良好的氛围。

  落实执行中央八项规定自查报告篇三为认真贯彻落实中央八项规定及市局有关规定,大力弘扬苏区精神,以优良的公路精神风貌助推__振兴发展,今年以来,我局结合工作实际,严格对照规定要求,认真做好了进一步改进工作作风、密切联系群众的各项工作,具体如下:一、采取的主要措施:1、深入学习贯彻八项规定,积极开展宣传引导。我局将八项规定及省、市关于进一步改进工作作风、密切联系群众有关规定列入了2013年年度学习计划,将中央八项规定作为全年重要的学习内容。通过召开职工大会、支部会议、党员大会等会议组织全体干部职工,采取集中学、分批学等形式,深入学习宣传了中央八项规定及省、市关于进一步改进工作作风、密切联系群众有关规定。要求广大干部职工把“八项规定”与学习宣传贯彻落实十八大精神相结合,与谋划今年工作相结合,统一思想、提高认识,把思想行动统一到中央重大决策部署上来。今年上半年编制以八项规定为主要内容的宣传栏2期,学习

  宣传资料90余份,向干部职工群发手机短信400余人次。通过各种学习宣传形式,让广大干部职工充分认识到了中央八项规定的重要性和紧迫性。

  2、制定管理制度,将八项规定及省、市关于进一步改进工作作风、密切联系群众有关规定落到实处。

  一是改进群众联系方法。结合今年的中心工作及“三送”工作,中层以上领导干部分批次下基层进行专题调研,面对面听取群众意见,掌握真实情况,解决实际困难。上半年共下基层走访调研48人次,出资3.5万元为“三送”村修建水渠500米,为群众解决实际困难10余件;二是简化公务接待。公务接待一律在单位内部食堂,不上高档烟、高档酒,不吃野味,不上高档菜,同城不相互宴请,不送土特产,不搞迎来送往;三是精简会议活动。我局规定会议会期一般不超过半天,尽量开短会、讲短话、讲管用的话。不举办各类剪彩、奠基活动和庆祝会、表彰会、研讨会、晚会。元旦、春节等传统节日期间,不相互走访、拜年,不组织各种“轮流做东”的联谊性活动;四是精简文件简报。减少发文数量,凡政策法规和上级文件有明确规定的,不再发文,能以函等形式印发的,不发红头文件,严格控制发文数量。

  压缩各类简报,推行网络宣传,减少纸质简报,取消《__公路》内刊的印刷;

  五是厉行勤俭节约。从节约每一滴水、每一度电、每一张纸入手,坚决制止各种铺张浪费,大力推行勤俭节约。坚决杜绝公款大吃大喝行为,严格执行公务接待标准。严禁用公款制作和购买贺年卡、明信片。严格执行公务用车定点维修制度,降低维修费用。我局规定领导干部不得私自驾车和公车私用。严格控制车辆配备,今年以来未购置公务车辆,我局主要领导用车为2006购置,到目前已使用8年多时间行驶近28万公里,已达到报废要求,为了节省开支,在确保安全驾驶的情况下局领导决定将就使用。同时我局还将进一步加大监督管理力度,严格控制各项支出,确保将有限的资金用在最紧要的环节,力争行管费、招待费比上年下降50%以上。二、取得的成效:今年1至5月份,印发文件数36份,同比下降14%;取消了简报印刷;办公经费支出同比下降38%;接待费用同比减少30%左右;公务用车运行费用同比减少了11.1%;广大干部职工工作作风明显好转,大力推行厉行节约、反对铺张浪费的氛围蔚然成风。三、存在的问题:1、领导干部到基层调查研究需进一步加强;

  2、公务用车修理费用高。四、下一步打算:1、深入学习八项规定,在思想和行动上与党中央保持高度的一致。党支部、各科室要原原本本学习八项规定,深刻领会八项规定的内涵和改进作风的重要意义,带头从我做起,从现在做起,从身边事做起,把思想统一到贯彻党的十八大精神上来。2、严格贯彻八项规定,领导干部要带头严格执行。要坚持以人为本,带头改进工作作风,带头执行单位考勤制度,带头深入群众调查研究,带头密切联系群众,带头解决群众实际问题。严格工作纪律,严格考勤制度,对违反规定的进行严肃处理。3、以八项规定为标杆,着力加强廉政能力建设。在日常工作生活中做到五个管住:管住自己掌握的权,管住自己的头,管住自己的嘴,管住自己的手,管住自己的脚,经受住各种诱惑和考验。

篇五:中央八项规定精神及实施细则自查报告

  全面贯彻落实总局扎根工程要求认真组织开展便民办税春风行动深入对三个三的具体内容进行了学精选公文范文管理资料键入文字键入文字键入文字习宣传结合落实中央八项规定精神要求干部认真落实党风廉政建设责任制切实履行好一岗双责从严正风肃纪坚决刹住不正之风并在年初走访部分纳税人了解税务人员遵守廉政纪律情况对顶风违纪有令不行有禁不止的发现一起查处一起严肃追究直接责任人和有关领导的责任

  中央八项规定精神回头看自查报告

  中央八项规定精神回头看自查报告领导干部要带头改进作风、深入基层调查研究、直接联系和服务群众方面的制度建设及落实情况。下面WTT为大家整理了中央八项规定精神回头看自查报告,参考!中央八项规定精神回头看自查报告一按照总局《关于开展中央八项规定精神落实情况等专项监督检查的工作方案》的要求,结合区局具体部署,我分局按照工作实际对中央八项规定精神落实情况、《全国税务系统领导班子和领导干部监督管理办法》及其实施细则落实情况以及内控机制建设情况这三个方面16项内容进行了对照自查。现将自查情况汇报如下:(一)中央八项规定精神落实情况1.关于落实总局关于贯彻落实中央八项规定精神的实施办法及监督办法,履行作风建设的主体责任,遵守和执行党的政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律的情况:分局班子加强组织领导,明确工作责任,严格各项纪律。一是利用局办公会、群众路线教育实践活动动员会议等时机,对落实中央“八项规定”等文件精神进行深入动员和部署,统一思想认识,讲清重要意义,明确具体要求;三是注重提高效用,精简会议活动,严格控制会议活动次数,尽可能合并召开,精简会议材料,空话、套话明显减少;三是强化制度落实,遵守各项纪律,不设小金库,严格控制公务接待费用支出,严格公务用车管理,遵守各项工作纪律,上班期间不做与工作无关的事。分局按照区局要求开展“为税不廉”、公款吃喝、纵酒行为专项整治活动,主要负责人做出《个人会员卡零持有报告》等报告,并签订《个人会员卡零持有承诺书》等承诺书,分局没有违反“禁酒令”和无故迟到、旷工现象等政治、组织、财经、工作纪律等情况。

  2.总局“三个服务”、“三个实在”、“三个禁止”的落实情况:全面贯彻落实总局“扎根工程”要求,认真组织开展“便民办税春风行动”,深入对“三个三”的具体内容进行了学习宣传,结合落实中央八项规定精神,要求干部认真落实党风廉政建设责任制,切实履行好“一岗双责”,从严正风肃纪,坚决刹住不正之风,并在年初走访部分纳税人,了解税务人员遵守廉政纪律情况,对顶风违纪,有令不行、有禁不止的,发现一起,查处一起,严肃追究直接责任人和有关领导的责任。同时,内部加强素质教育,增加培训的力度、广度和深度;强化服务意识,全员全程全方位服务纳税人;狠抓作风建设,树立良好的岗位形象,努力实现干部作风进一步转变,切实解决执法服务中的难题。

  3.执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》、党政机关国内公务接待管理规定的情况,所属培训中心等相关机构清理检查的情况:坚持常态化开展勤俭节约、反对浪费教育,严格落实节油、节水、节电等节能指标,鼓励办公设备耗材

  循环利用;严格控制公务接待标准,上级部门来检查的公务接待活动,一切从简,原则上在分局食堂安排工作餐,坚决杜绝铺张浪费。分局没有培训中心设置。

  4.保持防范和惩治“四风”的高压态势,对打折扣、搞变通甚至弄虚作假、顶风违纪行为的惩戒和问责情况:反对、遏制“四风”,是一项长期性、系统性的艰巨政治任务,我分局注重狠抓落实和持之以恒。分局领导班子,班子成员以及每个党员干部都及时主动对照自查“四风”情况,科学分析^p“四风”根,提出整改措施,夯实作风建设基础,回答解决好“为了谁”、“依靠谁”、“我是谁”的问题,使我们的工作获得最广泛最可靠最牢固的纳税人基础和力量泉。同时,在加强制度建设的同时加强警示教育,做到以案明纪、以案说法,正风肃纪。没有发现打折扣、搞变通甚至弄虚作假、顶风违纪的行为。

  5.对群众反映强烈、表现突出的问题开展整治,推动政风行风建设的情况:我分局没有出现群众反映强烈、表现突出的问题,但我们仍然会以通报案例为鉴,进一步加强政风行风建设,坚持把行风评议作为改进工作、提高服务水平的重要抓手,狠抓行风建设。一方面,我们将以政风行风评议为契机,自觉把行风建设与廉政文化建设有机结合起来,另一方面,我们将通过强化岗位练兵,改善服务质量,同时,广泛征求意见,广泛听取各方面意见和建议,履行社会责任,

  助力经济发展。6.领导干部带头改进作风、深入基层调查研究、直接联系和服务群众方面的制度建设及落实情况:我分局班子成员坚持求真务实,改进调查研究,以党的群众路线教育实践活动为契机,对分局纳税服务质效进行调研,并形成《以群众路线指引纳税服务工作》的调研文章,参加区税务学会的研讨。同时,对外公布各自办公室、手机号码方便纳税人的联系,接受纳税人监督,帮助纳税人解决涉税难题。(二)《全国税务系统领导班子和领导干部监督管理办法》及其实施细则落实情况《税务系统领导班子和领导干部监督管理办法》及实施细则发布施行后,区国税局对全区国税系统贯彻落实工作进行部署,我分局也按照相应要求进行了学习贯彻。我们充分理解和认识到《监督办法》和《实施细则》是规范税务系统领导班子和领导干部从政行为的重要基础性制度规定,是坚持从严治队、从严治税的重要举措,通过领导干部自己学、组织干部职工学习等方式,进一步深入学习《监督办法》和《实施细则》,增强贯彻落实《监督办法》和《实施细则》的主动性、自觉性和坚定性。1.党风廉政建设主体责任、监督责任的落实情况:分局班子自觉遵守规定,实行“一岗两责”,增强法律意识,筑牢思想防线,不越红线,不碰纪律高压线,始终牢记为国聚财,为民收税的宗旨,始终做到依法行政,依法办事,要求干部主动接受组织监督,自觉接受群众监督,确保党风廉政不出问题。2.领导班子成员分工、分工调整情况,“三重一大”事项集体决策制度执行情况,主要负责人末位发言制度落实情况:分局负责人能按照区局要求,对分局工作进行分工,重大事项进行集体决策,并落实末位发言制度。分局局长负责分局全面工作,一名副局长主要负责与区局征管科、政策法规科、收入核算科等方面的对应工作,另一名副局长主要负责与区局办公室、人教科、监察室、纳服科等方面的对应工作。

  3.廉政准则、民主生活会制度及《关于领导干部报告个人有关事项的规定》的执行情况:分局主要负责人严格执行各项廉政准则,落实组织生活会等要求,并在个人发生重大事项,如购房、购车等事项上及时进行重大事项报告。

  4.干部轮岗、交流规定的执行情况,干部选拔任用、人员录用方面违规违纪行为的查处情况:分局人事均按照区局的要求进行。

  5.监督管理办法及其实施细则要求上报事项的报告情况:分局负责人带头严格执行,按照管理办法的要求对涉及的事项根据实际进行了上报。

  (三)内控机制建设情况1.推进内控机制建设的情况:分局按照区局的内控机制要求进行管理,确立分局负责人为

  容,通过规范执法、按法定流程监督,重点抓好一线应对人员的风险防范。结合工作实际,梳理权力事项,进一步查找廉政风险点,排查风险点,对防控措施提出建议,同时,强化责任考核和追究。

  5.监督部门落实内控机制建设监督责任,把职能部门内控机制建设作为监督检查的重要内容,及时发现和纠正责任不落实、预防不到位、防控不得力等问题的情况:分局作为最基层单位,没有发现和纠正责任不落实、预防不到位、防控不得力等问题。

  中央八项规定精神回头看自查报告二县委办:根据市委办公室、市政府办公室《关于开展落实中央八项规定精神和省、市若干规定督查情况整改落实“回头看”工作的通知》(萍办发〔20__〕6号)文件精神,我局在全县范围内进行了自查,现将相关情况汇报如下:一、加强组织领导,建立工作机制为了统一思想,提高认识,我局根据文件精神内容,全面增强了自查自纠的主动性、自觉性,形成“上下联动,全员参与”的工作格局,我局建立了局主要领导亲自抓,分管领导具体负责,局各科室负责人组织落实的领导机制和工作责任制,周密部署工作,严格落实责任,对工作不认真、敷衍了事的人,坚决追究其责任,形成一级抓一级,层层抓落实的有效工作机制,使自查工作产生了良好的全面效应,确保了各项工作落到实处。二、及时召开会议,全面宣传发动我局及时召开工作会议,展开动员,做到人人皆知、全员参与。局主要领导强调抓实抓好严禁在历史建筑、公园等公共中设立私人会所的暂行规定落实,是落实中央“八项”规定关键之举,要积极响应、主动参与,以认真负责的态度、求真务实的作风、高度严格的要求,切实查找问题和不足。三、认真自查自纠,切实排查到位对照“全市贯彻落实中央八项规定精神和省、市委若干规定督查情况整改落实‘回头看’工作的通知”的总要求,我局对全县历史建筑、公园等公共进行了全面的排查,目前莲花县区域范围内没有发现有私人会所。

  四、下一步工作打算严格遵守“全市贯彻落实中央八项规定精神和省、市委若干规定督查情况整改落实‘回头看’工作的通知”和“关于严禁在历史建筑、公园等公共中设立私人会所的暂行规定”,坚决落实上级的各项要求,抓好私人会所的把关工作。

篇六:中央八项规定精神及实施细则自查报告

  202X对于贯彻落实中央八项规定精神及实施细那么情况自查报告

  县审计局:

  按照贵局《关于对全县行政事业单位贯彻落实八项规定精神及八项规定实施细那么情况进行专项审计》(宁审通字〔20XX〕9号)要求,我办高度重视,按照审计内容和要求认真进行了认真自查,现将有关情况报告如下:

  一、单位根本情况

  宁陕县人民办公室属财政全额拨款行政单位,执行行政单位会计制度。截止xx年末,我办编制54人,其中行政编制23人,事业编制31人。xx年末在职实有人数52人,其中行政人员23人,事业人员29人(含参公管理人员),离休人员2人,遗属1人。固定资产总值10005532.72元。

  二、制度建设及执行情况

  单位财务管理及内控制度建立完善并有效执行,其内容符合国家现行有关财经法规、制度;

  严格执行宁陕县财政局等相关部门制定的各项财经管理规定、方法,同时单位内部会计、出纳岗位职责明确,固定资产登记管理等各项制度健全,银行账户开设及管理标准,严格执行了“收支两条线管理”规定。

  三、八项规定具体贯彻落实情况

  按照要求,我办对xx、xx、xx三个年度经费支出情况进行了认真自查,重点对公务接待费、公车购置及运行维护费、因公出guo费、会议费、培训费、办公费、差旅费、津补贴、办公楼等楼堂馆所建设9个方面进行了自查。“三公”经费支出均按照国家相关规定严格执行,自八项规定后逐年递减(见附件),未出现超支、超标现象。

  预算收入方面,单位各项收入均纳入财务帐簿,及时对账,无私设帐外帐及“小金库”、虚挂往来等现象,无隐瞒、截留、坐支应上缴财政收入等问题;

  各专项资金均严格按照相关财务制度规定管理,无滞留、转移、挪用财政专项资金等问题;

  我单位无行政事业性收费,不存在乱收费、乱摊派等问题。

  预算支出方面,预算支出不存在无预算、超预算支出、虚列支出和预算科目间相互挤占等问题;

  所有财政资金支出均履行了严格审批手续,不存在挤占、挪用、转移财政资金行为。xx年全年未发生会议费;

  无公款出guo情况发生。根本支出严格执行国家有关政策规定,无擅自扩大开支范围和提高开支标准,单位津补贴、奖金和福利均按照国家或地方相关规定发放,无滥发奖金、补贴或福利现象。经自查,我办在公务接待方面严格执行接待制度及标准,不存在截留、挪用、挤占财政专项资金用于公务接待支出,没有公款大吃大喝、使用高档烟酒以及在经营性场所进行公款消费娱乐活动等情况,在账务处理方面,没有使用其他科目入账。公务车辆实行定点保险、维修、加油等,不存在超标准配备公车或豪华装饰公务用车、公车入私户行为。节假日严格执行公务车辆封存备案制度。无巧立名目新建、扩建、迁建、购置楼堂馆所,无超标准装修办公用房情况。

  工程支出均按照批准的工程实施方案执行,无自行改变工程内容,扩大支出范围现象,无自行调整工程支出预算问题,所有工程支出均合法合规。

  按照相关规定,对历年部门预决算、“三公”支出等情况在县门户进行了。

  总之,我办将以本次贯彻落实八项规定精神自查为契机,进一步严肃财经纪律,完善相关财务制度,强化财务管理,确保各项资金运转合规合理。

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篇七:中央八项规定精神及实施细则自查报告

  自查贯彻落实中央八项规定精神情况自查报告

  贯彻落实中央八项规定精神情况自查报告

  自中央“八项规定”出台后,我局按照上级精神要求,结合工作实际,迅速采取措施,抓好贯彻落实。现将我局贯彻落实中央“八项规定”有关情况汇报如下:

  一、自查情况

  1、深入学习,统一思想,提交提高认识。

  中央、省委、市委、县委关于改良工作作风、密切联系群众的若干规定意见文件下发后,我局及时组织学习传达文件精神,并结合实际,认真抓好贯彻落实的各项工作。先后召开局党组、局机关干部职工会议,认真学习传达中央“八项规定”和省委、市委、县委相关规定,并成立了以局长任组长、党组书记任常务副组长,副局长任副组长,主要负责人为成员的房管局学习贯彻落实中央“八项规定”及省委、市委、县委相关规定精神工作领导小组。同时,通过办宣传栏、张贴宣传标语、设置公益广告牌等形式,营造全局上下学习的气氛。认真开展“抓典型、转作风、提效能、强效劳”专项工作,着力解决党员干部纪律意识不强、工作效率不高、依法行政不严、执行能力不强、干群关系不密切等问题;把学习和贯彻中央“八

  项规定”及省委、市委、区委相关规定与学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神结合起来,深刻认清新形势下改良工作作风的重大意义,深刻把握改良作风的新部署、新举措、新要求,持续有力地推进房管事业工作开展。

  2、突出重点,切实转变工作作风。

  为切实贯彻好中央“八项规定”和省委、市委、区委相关规定精神,我局结合实际,进一步健全和完善相关工作制度,力求在组织会议、检查考核、调查研究、公务接待、机关管理等各个方面和各个环节充分表达“八项规定”的要求。一是坚持一切从简,精简各类会议、文件,尽量减少低质文件和简报资料,降低运行本钱;二是大力推行节约型机关建设,尽量减少公务接待,降低接待标准,厉行节约,杜绝浪费。节约能源消耗,压缩办公经费,严格控制办公耗材;三是扎实做好节假日厉行节约各项工作,按照上级精神要求,大力倡导勤俭节约、文明过节理念,坚决反对各种奢侈浪费行为,自觉抵抗不良风气,对“红包”一拒、二退、三上交。

  3、建章立制,形成长效机制。

  我局制定《内部管理制度》、《群众举报投诉处理工作规定》等相关规定,明确了抓落实的要求、措施、考核方法及责任。做到将贯彻落实中央“八项规定”列入年度党风廉政建设工作目标,与局中心工作相结合、与党建工作相结合、与专项工作相结合,加强督查

  督办,定期不定期地对贯彻落实中央“八项规定”和廉洁自律情况进行检查,不断强化效果的落实,有效地确保中央“八项规定”和省委、市委、区委相关规定落到实处,积极建立健全长效机制,使贯彻执行中央“八项规定”成为工作习惯和自觉行为。

  二、存在的主要问题

  1、在贯彻落实中央“八项规定”方面,工作创新还不够,有待进一步改善和提升。

  2、在公务接待管理方面,需要进一步改良和完善管理制度。

  3、在厉行勤俭节约教育方面,还需进一步加强。

  三、今后工作举措

  1、在区委、区政府的坚强领导和区纪委督察的帮助指导下,以党的十八大精神为指导,进一步做好党风廉政建设责任制和中央“八项规定”的贯彻落实工作,把思想统一到贯彻党的十八大和十八届三中全会精神上来。

  2、进一步改良工作作风,带头密切联系群众,带头改善党群干群关系,切实解决老百姓的实际问题。

  3、进一步加强党员干部职工的廉洁自律教育工作,不断增强广阔党员干部职工的廉政意识。

  4、进一步加强纠“四风”各项工作的落实,促进机关效能建设,认真完成中心工作任务。

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  关键词:贯彻落实中央八项规定精神情况自查报告关键词:自查编号:21332

篇八:中央八项规定精神及实施细则自查报告

  关于落实中央八项规定精神自查报告

  《关于落实中央八项规定精神自查报告》是一篇好的范文,觉得应该跟大家分享,为了方便大家的阅读。根据《20xx年xx区直〔市驻x〕部门落实党风廉政建设责任制责任书》部署和根据《关于开展贯彻落实中央八项规定精神、加强干部作风队伍建设和严格控制三公支出等工作情况监督检查的通知》〔xx纪通〔20xx〕2号〕的通知精神,根据《xx区机关事务管理局第二季度落实中央八项规定的监督检查方案》要求,区机关事务局领导高度重视,认真开展对第二季度落实八项规定情况进行自查自纠,通过自查自纠,无不良现象发生。现将机关事务局第二季度落实中央八项规定精神的自查情况报告如下:一、开展监督检查情况区机关事务局借助第一季度监督检查好的方式方法,认真开展第二季度落实八项规定精神的监督检查工作。〔一〕在改良调查研究方法上。区机关事务局以党的群众路线教育实践活动为契机,一是轻车简从深入到挂点的东龙镇龙扶村调查研究,与结一联五和结一联三的困难党员群众亲切交谈,向他们宣传国家政策,请求他们帮助查找本局党员在四风中存在问题,鼓励群众多找致富门路。二是到区机关事务局干部挂任第一书记员挂点的三里镇吉塘村开展清洁乡村工作,60多名干部职工克服炎热夏天,清理垃圾脏物35桶,竭力地改善了该村乱、脏、差环境。〔二〕精简会议活动方面。心得体会严格控制会议活动次数,做到该开的尽量开短会不拖延时间,不该的坚决不开,能合并的合并召开。而且无空话、套话,注重提高会议活动的效率和质量。〔三〕在精简文件简报上。充分应用办公自动化系统,实现公文和简报无纸化,节约经费,提高效率。〔四〕在标准公务接待、公务用车管理上、厉行节约反对浪费上。加大建议厉行勤俭节约、反对铺张浪费的宣传力度,结合党风廉政建设、反腐倡廉、公共机构节能活动、群众教育实践活动的开展,组织和号召全局同志开展勤俭节约、反对浪费,科学方案地推进节约型机关建设,严格落实节油、节水、节电等节能指标,尽量减少办公耗材。标准公务接待;公车使用把使用人员、起止时间、开往方向等实行登记在册,实行定点加油、维修、停放。局机关车队做到了加强车辆使用管理,竭力节约能耗。〔五〕在加强干部作风建设上。以群众路线教育实践活动为主旋律,组织干部职工开展

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  党风廉政建设与反腐倡廉、八项规定和法律法规的学习。织观看电教片、参观革命基地、实地接受教育。组织党员干部认真按照照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病总要求,深挖细查自己在四风方面存在的突出问题与缺乏,认真分析、认真写检查对照材料。通过开展学习和教育,机关作风明显改变,厉行勤俭节约、反对铺张浪费的意识增强,为群众办实事的愿望强烈,干部作风得到很好的转变。通过严格的监督检查和自查自纠,区机关事务局以上各个方面无不良现象发生。具体见《贯彻落实八项规定工作情况统计表》。二、工作总结主要措施与做法〔一〕研究制定第二季度的监督检查方案。区机关事务局把贯彻落实八项规定精神的监督检查工作作为推进干部作风建设、严肃干部纪律、促进党支部清正廉洁的一项工作来抓,根据工作实际,研究制定出《xx区机关事务管理局第二季度落实八项规定的监督检查方案》,并按照相关要求,逐项抓好落实。〔二〕把党风廉政建设与开展群众教育实践活动相结合进行学习,进一步促进八项规定的落实。区机关事务局坚持把群众教育实践活动与党风廉政建设和反腐倡廉相结合,组织开展学习,组织观看电教片、利用典型事例、利用照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病总体要求,组织全局同志常检查自己、常照镜子、常正衣冠、常治治病,不断增强各自的防腐拒变能力,使贯彻执行八项规定变为工作习惯和自觉行动。在学习的根底上,要求党员干部每人结合工作实际撰写心得体会,写对照检查材料,深挖细查自己的存在问题。使党员干部在思想上抵抗****,在行为上拒绝****。目前,干部职工自觉学习好、落实好、实践好中央八项规定,从自身做起、从小事做起,用心、用情、用力做好各自工作,树立了风清气正的廉洁气氛。范文内容地图〔三〕加强党务公开工作。依托党务公开平台,落实专人负责,采取适当方式,对内、对外主动公开八项规定落实情况,公开内容有党组织决议、决定及执行情况和党的思想建设情况等八大项。一是成立由党组书记为组长、党组成员和各股室负责人参加的党务公开工作领导小组,领导小组下设办公室,具体负责落实党务公开工作的组织实施。二是确定了党务公开内容,将主要职责、机构设置、领导岗位职责、三公经费等与群众息息相关的内容全部进行公开。三是设立党务公开意见箱。通过党务公开,把工作上的短、责任上的丑、审视问题的差摆在桌上,竭力查摆单位的存在问题与缺乏,诚心接受干部群众的监督评议。目前,区机关事务局的党务公开已是第二季度公开了。〔四〕

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  严抓监督检查工作。区机关事务局采取自查自纠、重点抽查、党组巡察、信访受理等方式方法,加强对单位及领导干部特别是主要领导贯彻落实八项规定情况的执纪监督。建立监督检查结果报告、点评和运用机制,将干部遵守八项规定情况作为其评先评优和任用的重要依据,列入落实党风廉政建设责任制考评,热门思想汇报相关材料归入个人廉政档案。如,区机关事务局加强节日送礼送红包的教育和引导工作,狠刹****送礼、吃喝和奢侈浪费等不正之风,确保清廉过节。三、存在问题与缺乏区机关事务局在落实八项规定、加强作风建设等方面存在问题与缺乏,主要表现有:个别党员干部或干部职工的思想认识还没有完全到位,缺乏八项规定落实的狠劲和韧劲;厉行节约的气氛不够浓厚;抓制度落实存在时紧时松现象,缺乏一以贯之、常抓不懈的工作力度;形式主义问题仍存在;落实工作照搬、照抄、无创新;结合实际抓落实的力度有欠缺,加强作风建设的思路把握得不够准确。四、下半年的工作方案继续认真落实中央八项规定精神,在全局上下营造积极向上、公平正义、廉洁高效的机关环境,为下一步各项工作的顺利开展提供良好的气氛。〔一〕研究制定第三季度落实八项规定的监督检查方案,进一步推动八项规定精神的贯彻、执行和落实。〔二〕组织党员干部开展党风廉政建设和反腐倡廉与群众路线教育实践活动相结合进行学习,最全面的范文参考写作网站进一步加强干部职工对党的十八大精神深刻内涵的理解,增强贯彻落实中央八项规定精神的信心和决心,促进区机关事务局各项工作的顺利开展。20xx年xx月xx日

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篇九:中央八项规定精神及实施细则自查报告

  关于贯彻落实中央八项规定精神及实施细则情况自查报告

  按照贵局《关于对全县行政事业单位贯彻落实中央八项规定精神及<中央八项规定实施细则>情况进行专项审计的通知》(XXX字〔2018〕9号)要求,我办高度重视,按照审计内容和要求认真进行了认真自查,现将有关情况报告如下:

  一、单位基本情况

  XXXX人民政府办公室属财政全额拨款行政单位,执行行政单位会计制度。截止2017年末,我办编制54人,其中行政编制23人,事业编制31人。2017年末在职实有人数52人,其中行政人员23人,事业人员29人(含参公管理人员),离休人员2人,遗属1人。固定资产总值10005532.72元。

  二、制度建设及执行情况

  单位财务管理及内控制度建立完善并有效执行,其内容符合国家现行有关财经法规、制度;严格执行宁陕县财政局等相关部门制定的各项

  财经管理规定、办法,同时单位内部会计、出纳岗位职责明确,固定资产登记管理等各项制度健全,银行账户开设及管理规范,严格执行了“收支两条线管理”规定。

  三、中央八项规定具体贯彻落实情况

  按照要求,我办对2013、2015、2017三个年度经费支出情况进行了认真自查,重点对公务接待费、公车购置及运行维护费、因公出国费、会议费、培训费、办公费、差旅费、津补贴、办公楼等楼堂馆所建设9个方面进行了自查。“三公”经费支出均按照国家相关规定严格执行,自中央八项规定后逐年递减(见附件),未出现超支、超标现象。

  预算收入方面,单位各项收入均纳入财务帐簿,及时对账,无私设帐外帐及“小金库”、虚挂往来等现象,无隐瞒、截留、坐支应上缴财政收入等问题;各专项资金均严格按照相关财务制度规定管理,无滞留、转移、挪用财政专项资金等问题;我单位无行政事业性收费,不存在乱收费、乱摊派等问题。

  预算支出方面,预算支出不存在无预算、超预算支出、虚列支出和预算科目间相互挤占等问题;所有财政资金支出均履行了严格审批手续,不存在挤占、挪用、转移财政资金行为。2017年全年未发生会议费;无公款出国情况发生。基本支出严格执行国家有关政策规定,无擅自扩大开支范围和提高开支标准,单位津补贴、奖金和福利均按照国家或地方相关规定发放,无滥发奖金、补贴或福利现象。经自查,我办在公务接待方面严格执行接待制度及标准,不存在截留、挪用、挤占财政专项资金用于公务接待支出,没有公款大吃大喝、使用高档烟酒以及在经营性场所进行公款消费娱乐活动等情况,在账务处理方面,没有使用其他科目入账。公务车辆实行定点保险、维修、加油等,不存在超标准配备公车或豪华装饰公务用车、公车入私户行为。节假日严格执行公务车辆封存备案制度。无巧立名目新建、扩建、迁建、购置楼堂馆所,无超标准装修办公用房情况。

  项目支出均按照批准的项目实施方案执行,无自行改变项目内容,扩大支出范围现象,无自

  行调整项目支出预算问题,所有项目支出均合法合规。

  按照相关规定,对历年部门预决算、“三公”支出等情况在县政府门户网站进行了信息公开。

  总之,我办将以本次贯彻落实中央八项规定精神自查为契机,进一步严肃财经纪律,完善相关财务制度,强化财务管理,确保各项资金运转合规合理。

篇十:中央八项规定精神及实施细则自查报告

  关于贯彻执行中央八项规定精神情况的自查报告-精选模板

  关于贯彻执行中央八项规定精神情况的自查报告

  关于贯彻执行中央八项规定精神情况的自查报告自中央“八项规定”出台后,我局按照上级精神要求,结合工作实际,迅速采取措施,抓好贯彻落实。现将我局贯彻落实中央“八项规定”有关情况汇报如下:一、主要做法和成效1、深入学习,统一思想,提高认识。我局充分利用局班子会、中心组学习会、职工会、局班子等形式,学习中央“八项规定”、省委省政府十项规定和市委、市政府的相关规定、法律法规和县委、政府重大工作安排,以及省市关于党风廉政建设的一系列讲话、文件、省市县纪委查处违纪违法案例通报等,加深全体干部职工对中央、省、市关于加强党风廉政建设的理解,增强贯彻落实“八项规定”,省委省政府十项规定和市委、市政府的相关规定的责任感、紧迫感,提高了贯彻落实上级有关要求的自觉性。切实把中央“八项规定”、省委省政府十项规定、党风廉政建设和反腐败等工作落到实处。2.严格落实“八项规定”精神。一是规范了调研工作。干部职工到基层调研和指导工作做到轻车简从,不搞形式。二是切实推行精文简会。压缩文件、简报、宣传资料、会议及其他日常办公经费开支,减少纸质数量,控制会议活动规模。今年,我局共下发文件53件/次,与去年相比减少5件/次,同比降低%;共召开大型会议(乡镇人员、相关部门参加的会议)7次,与去年相比减少2次,同比降低%;三是规范公务接待。压缩公务接待开支,控制公务接待标准,不搞超标准接待,不搞公款相互宴请,工作日禁止午间饮酒。实行出差、学习、培训审批制度。今年1至8三公经费比去年同期减少元,同比下降约%。其中公务接待支出比去年同期减少3688元;公务用车运行维护费用支出比去年同期减少元。四是要厉行勤俭节约严格车辆管理,严禁私自驾车、出车,严禁公车私用,压缩车辆费用开支。倡导全局干部践行文明高尚的生活作风,节约每一度电、每一张纸、每一升油、每一滴水,不搞铺张浪费,婚丧嫁娶严格按规定办理报批手续,严格控制标准和规模。五是不存在班子成员和职工有人情消费、职务消费、因公因私出国(境)、公车私用等情况。3.提高工作效能,全力服务三农。全局推行转变作风、工作职责、办理实事等公开承诺制度,自觉接受社会监督。全局每月平均下乡10天以上,到基层、服务对象中去了解农牧业生产情况,进行技术指导、宣传农业、科技政策、农机

  关于贯彻执行中央八项规定精神情况的自查报告-精选模板

  安全等,今年以来,共开展各类技术培训50余次,发放种养技术资料和土地确权颁证宣传资料1万多份。

  4.加强廉洁自律。局班子成员坚持从我做起、向我看齐、以身作则,管好自己,管好亲属和身边工作人员,自觉践行“三严三实”、“两学一做”要求,不越“雷池”、不踏“红线”,做廉洁从政的表率。

  二、存在的主要问题1.在贯彻落实中央“八项规定”方面,工作创新还不够,有待进一步改善和提升。2.在公务接待管理方面,需要进一步完善管理制度。3.在厉行勤俭节约教育方面,还需进一步加强。三、今后工作举措1.在县委、县政府的领导和县纪委的帮助指导下,以党的十八大精神为指导,进一步做好党风廉政建设责任制和中央“八项规定”的贯彻落实工作。2.进一步改进工作作风,带头密切联系群众,带头改善党群干群关系,切实解决老百姓的实际问题。3.进一步加强党员干部职工的廉洁自律教育工作,不断增强广大党员干部职工的廉政意识。

  1.下列温度最接近23℃的是(C)A.人体的正常体温B.北方冬季的平均气温C.让人感觉温暖、舒适的房间温度D.冰水混合物的温度2.当温度发生变化时,物质的状态通常会发生变化。下列现象中物态变化判断正确的是(C)A.初秋的早晨,草叶上出现的晶莹剔透的露珠属于固态变为液态现象B.晒在太阳下的湿衣服变干是气态变为液态现象C.擦在皮肤上的酒精很快变干是液态变为气态现象D.初冬树上的霜是液态变为固态现象3.下面是四位同学用温度计测水温的实验操作过程,其中正确的是(C)4.在测量水的温度时,甲、乙、丙三位同学按如图所示方法读数,正确的是__乙__,水的温度是__42__℃,温度计的工作原理是利用液体的__热胀冷缩__。5.摄氏温度规定,在标准大气压下,沸水的温度为(B)A.120℃B.100℃C.90℃D.80℃6.下列温度值最接近实际的是(B)A.健康成年人的体温是39℃B.让人感觉温暖而舒适的室内温度是25C.洗澡时淋浴的适宜水温是60℃第一节物态变化与温度D.在一个标准大气压下盐水的凝固点是0℃7.下面分别表示几位同学在“练习用温度计测液体的温度”实验中的做法,正确的是(D)8.如图所示的温度计,关于它的说法正确的是(D)A.该温度计是根据固体热胀冷缩的原理制成的B.在使用该温度计测量物体温度时,可以离开被测物体读数C.该温度计的量程是20℃~100℃D.该温度计此时的示数约为21℃9.如图所示是实验室常用温度计,关于它的说法正确的是(A)A.该温度计的示数为39℃B.该温度计的分度值是0.1℃C.常用温度计是根据固体热胀冷缩的原理制成的D.在使用该温度计测量物体温度时,可以离开被测物体读数10.物质通常有三种状态:__固__态、__液__态和__气__态。在1个标准大气压下5℃的酒精、氢气、铁三种物质中,有固定的体积和形状的是__铁__,既没有固定的体积又没有固定的形状的是__氢气__。11.把①糖、②醋、③白雾、④碗、⑤勺子、⑥味精、⑦水蒸气、⑧二氧化碳、⑨干冰按物质的状态进行分类:属于气态的是__⑦⑧__;属于液态的是__②③__;属于固态的是__①④⑤⑥⑨__。(均填序号)12.气象学里的平均气温是一日当中的2时、8时、14时、20时这四个时刻气温的平均值,若某地某日这四个时刻的气温如图所示,则此地的最高气温是__5℃__,最低气温是__-2℃__,一天的温差为__7℃__,平均气温是__1.25℃__。13.在寒冷的冬天,河面上结了一层厚厚的冰,若冰面上方气温是-10℃,那么,下列说法中正确的是(A)A.冰的上表面为-10℃,下表面是0℃B.整个冰层的温度都是-10℃C.整个冰层的温度都是0℃D.冰层下表面的温度是-10℃14.科学家发明了一种世界上最小的温度计“碳纳米管温度计”。研究人员在长约10-6米,直径10-7米的碳纳米管中充入液态的金属镓,当温度升高时,管中的金属镓会膨胀,通过电子显微镜就可读出温度值。其测量范围为18℃~490℃,且精确度高,可用于检查电子线路是否异常毛细血管的温度等许多方面。根据以上信息,你认为下列推测错误的是(C)A.碳纳米管的体积在18℃~490℃之间随温度变化很小,可忽略不计B.金属镓的熔点很低,沸点很高C.金属镓的体积在18℃~490℃之间随温度变化很小,可忽略不计D.金属镓的体积在18℃~490℃之间随温度变化比较均匀15如图所示,甲是体温计,乙是实验室用温度计,它们都是利用液体__热胀冷缩__的性质制成的。可用来测沸水温度的是__乙__;没有甩过的体温计的读数是38℃,用两支这样的体温计给两个病人测体温,如果病人的体温分别是37.3℃和38.6℃,则这两支体温计的读数将分别是__38__℃和__38.6__℃。16.如图所示是小明同学设计的一个气体温度计的示意图。瓶中装的是气体,瓶塞不漏气,弯管中间有一段液柱。(1)这个温度计是根据__气体__的热胀冷缩来测量温度的。(2)将此装置放在室内,温度升高时液柱向__左__(选填“左”或“右”)移动。(3)若放到冰水混合物中,液柱处的刻度应标__0__℃。(4)该温度计测量温度时__会__(选填“会或“不会”)受到大气压的影响17.有一只刻度均匀,但实际测量不准确的温度计,把它放在冰水混合物中,示数是4℃;把它放在1标准大气压下的沸水中,示数是94℃。把它放在某种液体中时,示数是22℃,则该液体的实际温度是__20℃__,当把该温度计放入实际温度为40℃的温水中时,温度计的示数为___40℃__。第四节地球上的水循1.水是生命的乳汁、经济的命脉,是自然界奉献给人类的宝贵资源。下列关于地球上的水循环和水资源,认知正确的是(A)A.水循环的过程伴随着水的物态变化过程B.水循环按照固态→液态→气态的固定顺序循环进行C.地球上的淡水大约占地球总水量的3%,淡水资源丰富D.大量开采地下水,对环境不会造成损害,可以解决部分地区饮水问题2.霜、露、雾、冰、“白气”中,由液化而形成的是(C)A.霜、雾、“白气”B.霜、露、“白气”C.露、雾、“白气”D.露、雾、冰3.冬天晾在室外的湿衣服里的水会结成冰,但是冰冻的湿衣服也能晾干,这是因为__衣服上的冰升华成水蒸气了__。4.有下列物态变化:①洒在地上的水慢慢变干的过程;②放入衣箱中的樟脑球变小的过程;③冬天室内的水蒸气在玻璃窗上形成“冰花”的过程;④出炉的钢水变成钢锭的过程。其中属于凝华的是__③__,属于吸热过程的是__①②__(填写序号)。5.有一天,雨、露、冰、雪四姐妹在一起争论自己的出生由来,谁也不认同谁。下列她们的说法中,你认为正确的是(C)A.雨说:我是水汽化而来B.露说:我是水蒸气凝华而来C.冰说:我是水凝固而来D.雪说:我是水升华而来6.对下列现象的成因解释正确的是(D)A.早春,河中的冰逐渐消融——汽化B.盛夏,剥开包装纸后冰棒会冒“白气”——熔化C.深秋,清晨的雾在太阳出来后散去——液化D.严冬,堆起的雪人逐渐变小——升华7.下列有关物态变化的叙述中正确的是(D)A.蒸发和沸腾在任何温度下都能发生B.烧水时在壶口上方看到的“白气”是水蒸气C.衣柜里的樟脑丸逐渐减少是汽化现象D.霜的形成是凝华现象,放出热量8.以下常见的物态变化实例中,放热的是(C)A.春天,冰雪消融B.夏天,积水干涸C.秋天,草木上出现了霜D.冬天,冰冻的衣服变干9.下列有关物态变化的判断,正确的是(C)A.擦在皮肤上的酒精很快变干,是升华现象,需要吸热B.夏天会看到冰棒周围冒“白气”,是汽化现象,需要吸热C.秋天的早晨花草上出现小露珠,是液化现象,需要放热D.寒冷的冬天室外飘起了雪花,是凝固现象,需要放热10.关于自然界的水循环,下列说法中正确的是(C)A.水蒸气在高空遇冷吸热液化成小水珠B.冰山上的积雪只能先熔化,再蒸发成水蒸气升腾至空中C.江河湖海中的水吸热蒸发成水蒸气升腾至空中D.积雪放热熔化成水归入大海11.英国科学家研发出一种“激光橡皮”。在激光照射下,纸张上的黑色碳粉直接__升华__(填物态变化名称)为高温碳蒸气,字迹消失;经过特殊冷却装置,高温碳蒸气又直接__凝华__成碳粉。这样,废纸和碳粉重新得到了利用,可有效地节约资源并保护环境。12.夏天,从冰箱中取出饮料瓶,可观察到瓶子表面有小水珠,擦干后很快又形成,这个过程中发生的物态变化是__液化__;南极地区年平均气温是-25℃,降水量很小,但这里的空气却很湿润,这是由于冰发生了升华现象,升华过程需要__吸热__(选填“吸热”或“放热”)。13.随着科技的发展,过去“呼风唤雨”的神话已成为现实。人工降雨的原理是用飞机在空中喷洒干冰(固态二氧化碳),干冰在空气中迅速吸热__升华__,使周围空气温度急剧下降,空气中的水蒸气遇冷__凝华__成小冰粒,冰粒逐渐变大而下落,下落过程中遇到暖气流就__熔化__成水滴,水滴降落就形成了雨。(均填物态变化名称)14.农谚说“霜前冷,雪后寒”,其中蕴含的道理是:气温低的时候水蒸气会__凝华__形成霜,雪熔化形成水的过程中需要__吸__热。15.阳光照射下,海洋、陆地上的水会不断地__汽化__成水蒸气;夜间气温降低时,水蒸气会__液化__成小水珠,附着在空气中的浮尘上,形成了雾。冬天,夜晚气温如迅速降到0℃以下,你家窗户的玻璃上会形成一层冰花,这是水蒸气__凝华__而成的,这层冰花在你家窗户玻璃的__内侧__(选填“外侧”或“内侧”)。16.某同学在探究物态变化的实验中,在试管中放入少量碘。塞紧盖子放入热水中,观察到试管中固态碘逐渐消失,变为紫色的碘蒸气并充满试管。(1)此过程固态碘发生的物态变化是__升华__(填物态变化名称)。(2)在上述实验中,小明同学猜想:固态碘是先变成液体,再变成气体,因为速度太快,液态碘出现的时间太短,因而没有观察到。为验证猜想,他查询了一些小资料:碘的熔点是113.5℃;碘的沸点是184.4℃;水的沸点是100℃。请你根据上述资料分析说明小明的猜想是错误的原因:__热水温度低于碘的熔点,碘不可能熔化__。(3)为了进一步探究此类现象,小明在试管中放入适量温水,然后放入一小块干冰(固态二氧化碳),此时观察到水中有大量气泡产生,同时水面上有大量白雾。水中大量的气泡是由__干冰升华吸热__形成的。水面上大量的白雾是由__水蒸气遇冷液化__形成的17.有霜的季节,农作物常被冻坏,这就是人们常说的遭到霜冻。实际上,农作物不是因为霜而受冻的,0℃以下的低气温才是真正的凶手。当空气干燥时,即使温度降低到-20℃~-10℃,也不会出现霜,但此时农作物早就被冻坏了,农民们称这种情况为“黑霜”。(1)霜是由__水蒸气__直接变为小冰晶形成的,对应的物态变化名称是__凝华__。(2)请根据短文,对“霜”形成的条件提出猜想。猜想:霜的形成条件是__空气湿润__和__气温在0℃以下__。(3)某同学为验证上述猜想,做了如下实验:从冰箱取出一些-10℃的冰块,放在不锈钢杯子里,一段时间后可看到在杯底出现一些白色的小冰晶(即霜)。你认为该实验能否验证上述猜想,请简要陈述理由第三节汽化和液1.下列措施中,能使蒸发加快的是(D)A.给播种后的农田覆盖地膜B.把新鲜的蔬菜装入保鲜袋中C.把盛有酒精的瓶口盖严D.给湿头发吹热风2.下列哪一种现象属于液化?(C)A.钢水浇铸成火车轮B.倒在地上的水一会儿变干了

  C.清晨,草的叶子上有露水凝结D.用久了的灯泡的钨丝比新时3.如图是对一定质量的水持续加热过程中温度随加热时间变化的图像,由图像可知:水的沸点是__98__℃;水在沸腾过程中,需要不断__吸热__(选填“吸热”或“放热”),其温度__保持不变__。第3题图题图4.如图是草叶上出现的露珠,露珠的形成是__液化__现象,形成的过程中需要__放__(选填“吸”或“放”)热。5.张家界景区雨后云雾缭绕,犹如仙境。关于雾,下列说法中正确的是(D)A.雾是水蒸气B.雾是山中冒出来的烟C.雾是水蒸气凝固形成的D.雾是水蒸气液化形成的6.人游泳上岸以后,风一吹感觉身上很凉。这是因为(C)A.水中的温度比岸上的气温高B.人的皮肤产生的错觉C.人身上的水分蒸发,要从人体吸热D.风把身上的热量带走了.下列说法正确的是(B)A.春天,早晨经常出现大雾,是汽化现象B.夏天,从冰箱中取出的易拉罐过一会儿表面出现水珠,是液化现象C.深秋,枯草上出现的霜,是凝固现象

  D.冬天,窗玻璃上会出现冰花,是汽化现象8.如图甲、乙所示,是在“探究水的沸腾”实验时,两组同学分别安装的实验装置,图丙是他们根据实验数据绘制的水的温度跟时间的关系图像。根据有关信息,下列说法中正确的是(C)A.图线a对应的是乙实验中的数据B.图线b对应的是甲实验中的数据C.水的沸点跟水的多少无关D.到100℃时温度不再上升是因为水不再吸热9.夏天,人们常吃雪糕解暑,剥开雪糕包装纸时,雪糕周围冒“白气”,下列说法正确的是(C)A.吃雪糕解暑,是因为雪糕熔化时要放热B.吃雪糕解暑,是因为雪糕汽化时要放热C.雪糕周围冒“白气”是液化现象D.雪糕周围冒“白气”是汽化现象10.下列关于水沸腾的实验说法正确的是(B)A.水沸腾时冒出的“白气”是水蒸气B.水的沸点随气压的降低而降低C.水沸腾的现象只发生在液体的表面D.水沸腾后继续加热,水的温度会不断升高11.取一只大的注射器吸进适当的乙醚,用橡皮帽堵住注射器的小孔,向拉

篇十一:中央八项规定精神及实施细则自查报告

P>  贯彻落实中央八项规定精神情况自查报告

  为进一步贯彻落实《关于中央八项规定精神贯彻落实情况进行督查的通知》文件精神,确保不折不扣地落实中央“八项规定”和省、市、县相关规定,根据实际情况,我集团认真开展自查自纠,现将贯彻落实情况报告如下:

  一、自查情况1、深入学习,统一思想,提高认识。半年来,我集团及时组织学习传达中央、省委、市委、县委关于改进工作作风、密切联系群众的若干规定意见文件精神,并结合实际,认真抓好贯彻落实省委“担当落实、狠抓落实”会议精神和市县重大决策部署,贯彻新发展理念、抓好“双招双引”、打好“三打攻坚战”。先后召开集团班子、干部职工会议,认真学习传达中央“八项规定”和省委、市委、县委相关规定。通过宣传栏、张贴宣传标语、宣传条幅等形式,营造全集团上下学习的氛围,深刻把握改进作风的新部署、新举措、新要求,持续有力地推进集团各项工作开展。深化“放管服”改革、提升服务效能、优化营商环境情况,集中整治形式主义、官僚主义“三个清单”整改落实情况。2、突出重点,切实转变工作作风。一是坚持一切从简,精简各类会议、文件,尽量减少低质文件和简报资料,降低运行成本;二是大力推行节约型机关建设,尽量减少公务接待,降低接

  待标准,厉行节约,杜绝浪费。节约能源消耗,压缩办公经费,严格控制办公耗材;三是扎实做好节假日厉行节约各项工作,按照上级精神要求,大力倡导勤俭节约、文明过节理念,坚决反对各种奢侈浪费行为,自觉抵制不良风气;四是进一步强化公车管理制度,建立健全了公务用车使用台账,严格登记用车时间、事由、地点、里程等信息,严格实行节假日和周末公车使用申请备案制度,从源头上杜绝公车外借、公车私用等情况;五是规范“三公”经费使用。采用“统一费用开支标准、财务审核、报账程序”的办法,从审批程序、审核内容等方面进行完善,切实加强“三公经费”使用和报账管理;六是建章立制,形成长效机制。不断强化效果的落实,使贯彻执行中央“八项规定”成为工作习惯和自觉行为。

  3、综合协调,形成工作合力。按照县委乡政府督查要求,立足自身职能,加大综合协调力度,认真收集掌握有关工作情况,加强综合分析,注重调查研究,适时提出对策建议,贯彻落实省委“四不两直”和市委“三个三分之一”工作法情况,落实县级领导关于矿坑治理项目的批示,积极推进问题整改,加强工作指导,及时研究解决工作中的问题,确保落实中央八项规定精神、纠正“四风”工作扎实有效、深入推进。贯彻落实全县办公室会议,向集团主要负责人传达会议精神,建立健全重大事项请示报告清单制度等。

  二、存在的主要问题

  1、在贯彻落实中央“八项规定”方面,工作创新还不够,有待进一步改善和提升。现代企业管理制度不健全、不科学,员工激励措施不足,员工积极性不高,个别领域存在干多干好一个样现象。

  2、在公务接待管理和公车管理方面,需要进一步改进和完善相关管理制度。集团公务出差未使用公务卡,大多数通过现金方式支付公务出差费用,增加出差后续繁琐手续,加大工作量,管理不规范。

  3、党风廉政建设有待进一步加强和提高。只注重经营发展,但对企业文化的建设的精力投入尚有不足。企业的竞争力归根到底表现为企业文化的竞争,企业文化是在生产、发展、经营中不断形成的理念,是职工共同的价值观,共同的行为准则。

  三、下步工作打算一是提高思想觉悟,规范党内政治生活。继续加强“八项规定”精神实质的学习与领会,在工作中严格按照八项规定的要求,从自身做起,从实际工作做起,加强责任意识教育,把主体责任意识教育作为党员干部学习、党员培训的重要内容,组织好每周五“金土地学院”学习,自觉担当起抓好党建、管党治党这个首要责任。认真、规范开展党课,领导班子成员及时对集团党员干部进行学习教育,不因项目多、工期紧就暂停党员干部群众学习。抓好重点责任落实,把纪律立起来、严起来用纪律的尺子管住大多数,及时学习上级政策,紧跟上级节奏积极学习新理论、新政

  策。加大对党风廉政建设责任追究力度,在执行过程中动真格处置,将问题落实到实处。

  二是加强作风建设,增强业务素质。严格按照县委、县政府的统一规划部署,在做好自营项目的同时,不仅要开展大项目建设,更要把项目建好,在先干起来、快干起来同时,按正常法律法规程序进行项目建设;积极融资,为集团快速高质量发展提供资金保障,确保安全生产,做好同行业标兵、同平台先进;不断加强项目协调、调度力度,及时解决项目落地突出问题,督促、协助项目实施单位有效推进项目。

  三是推进企业文化建设,强抓日常管理。严抓贯彻落实,针对自查发现问题,积极改进,保证日常管理科学化、制度化,严格按照规章制度办事。健全监督管理制度,规范各项审批流程。健全现代企业管理制度,建立员工激励措施,提高员工积极性。保证集团政令畅通,令行禁止,力行“今日事今日毕”,高质量、高效率的完成集团公司的各项任务,增强集团全员的文明意识,打响具有鲜明特色的“金土地”企业文化品牌。

篇十二:中央八项规定精神及实施细则自查报告

P>  八项规定执行情况自查报告(共7篇)

  八项规定执行情况自查报告(共7篇)

  今年年初,我局召开全体干职工会议,强调了党风廉政建设及厉行节约各项要求的重要性。同时,开展“廉洁过节”自查工作,通过在单位显眼处粘贴.悬挂廉政宣传警示语.给干职工发送廉政短信等方式,提高干职工的廉洁自律意识。

  三.开展文明餐桌和节水省电活动,规范公务接待一是规范公务接待,不超范围.超标准安排公务接待,不安排宴请。在类似“五一节”.“五四”青年节的党员活动等集体活动,干职工自带干粮与饮水,不聚餐不吃喝,以身作则,树立良好形象。

  二是倡导增强干职工的节约意识,开展“节约一滴水.一度电.一张纸”活动。

  三是努力节约办公能耗。推行网络办公,实行在电子媒介上修改文稿,积极推行无纸化办公复印纸的再利用耗。

  四.严格车辆配备及使用规范了公务车辆管理。公务用车的配备严格执行有关规定,杜绝超编.超标准配备公务用车;推行单车能耗核算,;减少重复打印.复印次数,注重稿纸.;不使用时及时关闭办公设备,减少待机能实行车辆定点定车加油.定点维修,实行一车一卡.专卡专用的加油制度。定期公布消耗和车辆维修支出。

  五.深化机关效能及机关作风建设为继续推进我局机关效能及作风建设,我局认真研究部署各项措施一是继续规范绩效考评工作,严格考勤制度。认真执行请销假.公出制度。严格执行上下班时间,严格执行考勤签到;二是严格遵守机关工作制度。上班时间

  不得串岗.闲谈。办公电脑不得安装与工作无关的软件,不得在工作时间利用手机和办公电脑等玩游戏.炒股.网购等与工作无关的事务。

  三是严格执行机关效能建设八项制度。四是提高工作效率。坚决贯彻落实县委.县政府的各项工作部署,工作任务分解落实到责任股室和责任人,定期或不定期检查工作任务完成情况。六.严格收支两条线,控制财政支出严格财务收支管理,厉行节约,精简支出,切实降低行政成本。同时,健全财务管理制度,做好“小金库”专项治理工作。严格执行财经纪律,实行公务卡支付,落实“收支两条线”规定,加强资金管理,健全管理制度,堵塞管理漏洞,从源头上防范和杜绝财务违法行为的发生。在今后的工作中,我局将继续保持对“八项规定”的贯彻落实。1.继续加强“八项规定”精神实质的学_与领会实行个人学_与集体学_相结合的形式,结合政风行风建设每个月进行一次集中学_,要求充分认识到“八项规定”的精神要旨,在工作中严格按照八项规定的要求,从自身做起,从实际工作做起,在改进工作作风.密切联系群众等方面狠下功夫,求真务实,真抓实干,真心实意地为群众服务。2.加强党员领导干部作风建设,深入开展党风廉政进一步落实党风廉政建设责任制;加强工作作风建设,提高工作效能,严肃查处上班迟到.早退现象,严禁上网聊天玩游戏。加强日常监督,

  实行分管领导不定期抽查。坚持绩效考评制度,每年进行年度考评一次,表彰工作积极.服务态度好的干职工。

  3.认真履行监督职能,抓好领导干部廉洁自律工作严格执行领导干部廉洁从政各项规定和“八项规定”开展经常性督促检查,及时发现和纠正问题,堵塞漏洞。继续开展政风行风建设,重点解决服务作风问题。XX中央八项规定精神贯彻落实情况自查报告乡镇贯彻执行中央八项规定的自查报告XXXX年落实中央八项规定工作情况的自查报告落实中央八项规定自查报告落实中央八项规定自查报告关于开展中央八项规定精神落实情况等内容的自查报告,

  场办公会,第三周召开常委会,第四周召开校务委员会会议;从严控制学校下发文件数量,能由部门发文及部门联合发文的,不由学校发文;认真规范外事活动,外事活动由国际交流处统一负责,党委审批;新闻报道注重宣传基层,多报道实际工作,校园微信公众号开设专栏,宣传先进典型,传播学术思想。学校规范经费管理和使用。

篇十三:中央八项规定精神及实施细则自查报告

P>  关于做好中央八项规定及其实施细则精神贯彻落实情况的自查报告

  县委办:根据x办字﹝20xx﹞76号文件精神,近五年来工信局在县委、县纪委的坚强领导下,按照全县党风廉政建设和反腐败工作的总体部署和要求,坚决贯彻中央八项规定及其实施细则,严格落实全面从严治党,深化标本兼治,持之以恒正风肃纪,以加强惩治和预防腐败体系建设、强化权力运行制约和监督、扎实推进“转变作风改善发展环境建设年”活动为重点,狠抓责任落实,整体部署推进党风廉政建设和反腐败工作。现将贯彻中央八项规定及其实施细则精神情况自查如下:一、全面落实主体责任,推进党风廉政建设工作(一)强化组织领导。局班子严格按照“党组负集体领导责任、主要负责人负第一责任、班子其他成员在各自职责分工范围内负领导责任”的责任体系,切实履行了党风廉政建设主体责任、“一把手”第一责任人的职责和班子成员“一岗双责”责任,坚持党风廉政建设与业务工作同安排、同部署,本着“谁主管、谁负责”和“一级抓一级、层层抓落实”的原则,做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调和督办;五年来,召开党风廉政建设和反腐败

  工作专题会议13次,传导工作压力,层层推进工作责任落实;强化党内民主监督,通过召开系统内基层党组织书记抓基层党建工作述职评议大会、组织生活会,落实重大事项报告等制度,严格党内政治生活,强化党内监督,持续加大宣教、监督、执纪、约谈、问责力度,促进纪律作风持续好转。(二)夯实工作责任。每年初,我局召开专题会议,制定了《工信局党风廉政建设和反腐败工作要点》、《工信局党风廉政建设和反腐败工作任务分工方案》,并认真履行好《关于落实党风廉政建设主体责任实施细则》的规定,各司其职、各负其责,不断完善、落实责任追究及考核。二、依托活动,进一步推动作风建设(一)周密安排部署。按照县委“转变作风改善发展环境建设年”活动部署要求,聚焦工业经济工作重点,局党组高度重视,提高思想认识,召开动员会议进行了周密安排部署,制定活动方案,成立领导小组,坚持以上率下,按照座谈走访、问卷调查、设立意见箱、开通投诉电话等方式,多渠道、多层次征求意见建议,制定了完善受理处理机制,切实增强查找问题的积极性、主动性,确保整改方向不偏离、整改目标不落空、整改效果不缩水。(二)优化服务环境。充分认识到转变作风改善发展环境的重大意义,进一步加大“放管服”力度,持续推行“四办”改革,着力在企业开办上减流程、缩时间、优服务,切

  实解决群众和企业办事难点、痛点、堵点问题。(三)深化活动成效。充分利用报纸、网络、电视、微信等媒体平台,全方位、多层次地对作风建设年活动进展情况进行宣传报道,并以转变工作作风“十不准”为依据,扭住作风方面存在的顽疾,确定了“着力解决规矩意识淡薄、遵守纪律不严”等8个方面需要解决的问题,明确重点任务,紧盯系统内在作风建设方面存在的突出问题,要求全员逐项开展自查自纠,落实整改责任人和时限,确保问题整治见底见效。三、强化监督制约,严防“四风”问题反弹(一)强化监督,开展专项整治。紧盯“四风”新形势、新动向、新变种,聚焦突出问题,在元旦、春节、五一、升学毕业、中秋国庆等重要时间节点,认真开展纪律作风监督检查,采取明查暗访、公布监督电话、设立意见箱等多种方式,严防“四风”问题反弹,严肃查处公款吃喝、请客送礼和铺张浪费等违纪违规行为,主动接受群众监督,同时开展扶贫领域腐败和作风问题专项整治工作,针对存在的问题,制定了具体整改措施。(二)层层传导压力。按照省委、市委、县委深入推进全面从严治党战略部署要求,局党组(委)切实强化政治担当,以高度负责的态度,对照落实党风廉政建设主体责任存在的问题,围绕强化责任担当、推进党的政治建设、履行监

  督责任等方面存在的问题,结合工作实际,层层开展了主体责任约谈工作,五年来共开展党风廉政主体责任约谈93人(次),面对面指出工作中存在的问题,有针对性地提出落实责任、改进工作和加强廉洁自律的具体要求,并进行了督促落实。(三)强化风险防范。把廉政风险排查和防控工作纳入年度目标任务考核和党风廉政责任制考核范畴,对本局权力事项全面清理、更新,各股室及成员查找廉政风险点,对廉政风险实行分级管理、分级负责,强化监督考核机制,根据查找的风险点制定自我防范措施,坚持抓早抓小,对党员干部身上的问题早发现、早处置,防患未然,做到关口前移,确保党员干部零违纪,实现对廉政风险的有效防控。四、注重学习教育,筑牢思想“防线”、坚守廉洁“底线”(一)强化思想教育。自党组成立以来召开党组中心组(扩大)学习会议22次,深入学习习近平总书记在十九届中央政治局第六次集中学习时的讲话、《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》、习近平总书记关于党的作风建设等重要批示精神、中央八项规定及其实施细则、十九届中央纪委二次全会、十三届省纪委二次全会、市纪委四届三次全会、县纪委十六届三次全会精神,及时传达学习上级查办的违反八项规定、纪律作风案例及通报

  等,实现了学习制度化、教育经常化。(二)创新活动方式。利用天马党建,通过观看警示教育片、警示教育大讨论等方式,全方位、多角度开展廉政教育。(三)开展警示教育。每年至少召开一次系统内党员干部警示教育大会,观看《四风之害》、《蜕变》、《巡视利剑》、《折达公路考勒隧道案例》等警示教育片,深刻汲取案例教训,进一步筑牢党员干部思想防线不触碰纪律红线意识。五年来,虽然在党的作风建设工作上取得了一些成绩,但与上级领导的要求、群众的期望还有一定差距。主要表现在:一是对中央、省、市、县委重大决策部署把握还不够全面、理解还不够深刻;二是党员遵守政治纪律与政治规矩意识不够强,基层党组织开展党内政治生活还不全面、不规范。下一步,我们将继续严格县委、县纪委的部署要求,针对自身存在的不足之处和薄弱环节,进一步强化措施、加大力度,全面落实主体责任和监督责任,进一步转变作风改善发展环境,立足工业经济职能,突出抓好工业经济运行、项目建设、节能降耗、中小企业服务等工作,为xxx经济工业经济高质量发展做出更大的贡献。

篇十四:中央八项规定精神及实施细则自查报告

P>  关于贯彻落实中央八项规定和实施细则精神的自查报告2021

  关于贯彻落实中央八项规定和实施细则精神的自查报告2021根据县委办公室《关于开展中央八项规定和实施细则精神贯彻

  落实情况自查工作的通知》要求,我局迅速采取措施,认真开展自查,全面梳理总结,突出问题导向,对照中央实施细则和省、市、县委实施办法的要求,从严从实从细对今年以来贯彻执行中央八项规定精神情况进行了分析查找。现将开展贯彻落实情况自查工作汇报如下:

  一、落实八项规定精神总体情况狠抓作风建设,持续强化八项规定精神的学习。结合开展的群众路线教育、“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育,把中央八项规定以及省、市、县委有关改进作风、厉行勤俭节约反对铺张浪费等重要文件精神做为学习的一项重要内容,进一步增强系统全体党员干部改进工作作风的责任感、紧迫感。今年,结合全县开展的纪律作风大整治活动和全省“大学习、大调研、大改进”工作,组织干部职工对照党章和八项规定要求,每名党员干部查找自身在宗旨意识、工作作风、廉洁自律等方面存在的问题,建立即知即改台账,排出时间节点,抓好问题整改,不断提高制度执行力,使中央八项规定精神内化于心,外化于行,落地生根。强化责任落实,实现党风廉政建设“两个责任”清单制度全覆盖。认真落实县直部门单位认真履行党风廉政建设主体责任和监督责任,按照县委、县纪委监委的部署要求,制定了《局党组履行党风廉

  政建设主体责任清单》《局党组书记履行党风廉政建设领导责任清单》《局领导班子成员履行党风廉政建设领导责任清单》《局履行党风廉政建设监督责任清单》,责任清单内容全面、责任明确。建立健全了一把手负总责、班子齐抓共管、分管领导协调、科室部门各负其责、干部职工参与”的工作机制,形成了党风廉政建设一级抓一级,一级带一级,层层抓落实工作格局,打造了横到边、纵到底的责任体系,实现“两个责任”的全覆盖;成立纪检监察室,相关制度上墙,人员设施齐备,专责负责纪检监察日常工作开展,进一步加强了对系统党风廉政建设和反腐败工作的监督检查,认真查办案件,强化源头预防,增强纪律意识,促进作风转变,推进司法行政各项工作落实。

  坚持领导带头,认真开展查摆整改活动。坚持抓在日常,严在经常,通过开展自查自纠,查摆整改,确保中央八项规定精神得到有效落实。工作中,局班子成员带头贯彻落实中央八项规定精神,及时到所分管单位、所联系村开展调查研究、密切联系群众、认真贯彻落实中央、省市县《关于完善党员干部直接联系群众的意见》和《县司法局领导班子带头落实直接联系群众制度十项规定》,建立了局机关支部与一个基层单位,一名司法行政干警联系一户贫困户制度,通过定期走访、过节探望,及时解决生产生活中困难。深入开展了会议、文件简报数量规模精简,“门难进、脸难看、事难办”、“公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费”、公车改革、办公用房和住房清理腾退、高消费娱乐、出入私人会所“三公”经费开支、领导干部亲属违规经商办企业自查自纠工作,及时查找问题和不足,及时做好问题整改,以重点突破推动作风整体好转。从班子成员、中层干部、一般工作人员都能

  严格遵守“三公”管理办法,把厉行节约,反对铺张浪费。抓在经常,严在日常,勤俭节约、马上就办的清风正气正逐步养成。通过开展自查自纠,我局在执行公务接待、经费管理、公务用车等各项制度上做到了严格执行、不越红线,我局的财物管理工作逐年规范,走在了全县行政事业单位的前列,连续两年承担了市对我县执行八项规定精神的专项检查。坚持定期到所联系村开展走访活动,通过察民情、解民怨、帮扶贫困户,进一步强化了为民服务的宗旨意识,转变了作风,增强了为群众服务的本领。

  压实责任,狠抓督导问责。认真落实党员领导干部“一岗双责”,把遵守工作纪律情况、出勤情况、廉洁自律情况、规范执法情况等作为落实八项规定的必查内容,局主要负责人、分管领导和局纪检部门定期不定期到窗口服务单位、司法所开展明察暗访,对发现的违规违纪问题通报问责,对苗头性、倾向性问题及时谈话提醒,教育批评,让红脸、出汗成为常态,真正解决抓纪律作风“一阵风”和中层干部中普遍存在的“一手软、一手硬”的问题,以督导抓落实,以问责促整改,进一步提升作风标杆,提升工作效能,提升人民群众满意率。

  开展专项整治,狠刹侵害群众利益的不正之风。把法律服务领域“阳光办案”、“一口价收费”作为专项整治的重点,定期不定期地对司法所、公证处、律师所、法律援助接待服务大厅等窗口单位开展监督检查,通过明查暗访,查阅档案,回访当事人,及时收集侵害群众利益行为的线索,排查风险点,及时做好谈话提醒。对发现的窗口单位服务不主动、态度生硬、乱收费、办事拖拉等问题,列出清单,建立整改台账,对号入座,挂牌销号,确保问题整改到位。组织律师

  事务所、法律服务所定期开展执业评查活动,重点查找律师和法律服务工作者在案件代理过程中是否存在违反职业道德和执业纪律等问题,对查找出的服务标准不透明,代理风险不详细告知,收费标准不规范的问题,全面推行了服务事项、服务标准公开制度,代理风险告知制度、服务收费出具机打发票制度,进一步规范了服务行为,提高社会公信度。

  明确责任,严肃执纪,切实做好巡察情况反馈意见的整改落实。根据县委巡察组对司法局党组提出的9个方面的问题,县司法局党组高度重视,专门成立了以局党组书记、局长xxx同志为组长的整改落实工作领导小组,研究制定了《中共县司法局党组关于落实巡察组反馈意见整改方案》,坚持问题导向,认真对照问题清单,细化分解整改任务,研究制定整改措施,明确整改时间节点、责任领导、牵头部门和责任人,扎实进行整改,适时组织“回头看”,巩固整改成果。在抓好整改的同时,更加注重治本,更加注重预防,结合单位内部控制制度建设,建立健全相关制度规范,从源头上对各项工作进行规范,建立健全各类规章制度,堵塞制度漏洞,不断巩固和扩大整改成果,形成相互衔接、相互配套的长效机制。严格落实党风廉政建设主体责任,层层传导压力,层层分解责任,切实做到领导认识到位、教育管理到位、执行纪律到位、检查问责到位。

篇十五:中央八项规定精神及实施细则自查报告

P>  贯彻落实中央八项规定自查报告

  严格对照规定要求,认真做好了优化进一步改进工作作风、密切关系群众的各项工作,下面是为大家搜集了关于落实中央八项新规定自查报告,供大家参考借鉴。

  实施中央八项规定自查报告推行范文(一)为认真贯彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众八项新规定,以及市委、市政府关于加强作风处事建设的相关精神,结合科技行政工作实际,合理对照规定要求,认真做好各项组织工作。

  一、加强学习型机关建设。实施干部履计划,以修学、修心、修礼、修德、修廉为主题,加大干部政治品德、职业道德、社会公德和廉洁自律教育工作,2021年共组织领导班子学习会36次,机关铁血丹心集中学习12次,提高机关干部的政治素质、学说水平和创新工作能力,进一步提高科技为民理念、公仆主动性和奉献精神,。二、严肃工作纪律。规范日常工作,全局干部开始实施摆座牌、去向报告制度,严格遵守考勤、请销假、值班等一系列制度,并与年终考核挂钩。工作时间不准从事与工作无关的从事法律事务。

  全局干部工作日不经批准一律不得外出,外出前夕必须保证要通讯工具畅通,值班期间必须坚守岗位,会议期间一律关闭通讯工具或调至静音状态。加强环境卫生管理,保持办公场所卫生整洁。

  三、提高工作效能。

  推行转变作风、工作职责、办理实事、廉政建设提议风险点等公开承诺制度,自觉接受社会性监督。在保证开展日常工作的前提广泛开展下,民企每周至少到一个企业或一个村镇,了解企业项目情况,宣传科技政策等,今年早已已申报各级各类科技科研项目12项。

  去年共组织召开党组会、民主生活会、重大事项听证会15次,成功进行科技服务满意度、重点企业调查报告技术需求调查等民意调查和服务对象座谈等活动13次。

  四、贯彻便民服务措施。

  公开服务内容,将服务范围、其他工作流程办理时限、责任人、监督电话等信息,在政府网站和单位公示栏中才公示。实行首问负责制,全局工作人员遇到群众申请办理相关业务即为首问责任人,需向群众解答有关的办理规定,并协助做好接洽业务承办人、工作程序一次性告知等。

  五、厉行勤俭节约。

  压缩文件、简报、宣传资料、会议及其他日常办公经费开支,减少纸质公文数量,控制会议活动资产规模。压缩公车私用接待开支,同城不接待,控制公务接待标准,不搞超标准接待,不搞公款相互宴请,公务接待禁止饮酒,工作日禁止午间嗜酒。

  实行出差、学习、培训、检查审批制度。严格车辆管理,实行公务派车审批制度建设,严禁私自驾车、出车,严禁公车私用,压缩车辆费用开支。倡导全局干部践行文明高尚的提倡生活作风,节约每一度电、每一张纸、每一升油、每一滴水,不搞铺张浪费,抵制婚丧嫁娶大操大办。

  六、加强廉洁自律。

  加强道德教育,带头遵守社会公德、职业道德、家庭美德,注重个人品德修养,不出入高消费娱乐场所,不追求低级庸俗生活情趣,不组织工作参与赌博活动。

  严格执行党风廉政建设责任制,讲实话、报实情、办实事、求实效,自爱抵制各种不正之风。实行廉政市场风险点分级管理,从源头上有针对性地制定和实施相应的预警防控措施,不断提高反腐倡廉规范化、制度化水平。

  通过制定各项制度,都具体来说干部职工都能对照各项规定,同时实现严格要求自己,从根本上杜绝了各种会带来违规违纪现象的产生,下一步,我们将继续认真落实中央八项提议规定要求,努力创造在全局上下营造了积极向上、公平正义、廉洁高效的机关环境,为各项工作的顺利开展提供了良好的氛围。

  落实中央八项规定自查报告规定徐陵(二)

  为认真贯彻落实中央八项规定及市局有关规定,大力弘扬苏区精神,以优良的公路精神风貌助推xx振兴发展,今年以来,我局结合工作实际,严格对照规定要求,认真做好了优化进一步改进工作作风、密切联系群众的各项教育工作,具体如下:

  一、采取的主要措施:

  1、深入学习贯彻执行八项规定,广泛开展宣传引导。

  我局将八项新规定及省、区县关于地市进一步改进工作作风、密切联系群众有关有关规定规程列入了2021年年度学习计划,将中央八项规定作为全年重要的学习内容。

  通过召开职工大会、支部会议、党员大会延胜等会议组织全体干部职工,采取集中学、分批学等形式,深入学习宣传了中央六项规定及省、市关于进一步改进工作作风、密切联系群众有关新规定。要求广大干部职工把八项规定与学习宣传贯彻落实十八大相结合,与谋划月份工作相结合,统一思想、提高认识,把思想行动统一到中央全局性重大决策部署上来。

  今年上半年编制以八项规定为主要内容的宣传栏2期,学习宣传资料90余份,向干部职工群发电子媒体400余人次。通过各种学习宣

  传形式,让广大干部职工充分认识到了数项中央七项规定的重要性和紧迫性。

  2、制定管理制度,将八项规定及省、市清正廉洁关于进一步改进工作作风、密切联系群众有关新规定落到实处。

  一是改进群众联系方法。

  结合今年的中心工作中心站及三送工作,中层领导干部分批次下基层进行专题调研,面对面听取党委政府,掌握真实情况,解决实际困难。上半年共下基层走访调研48人次,出资3.5万元为三送村修建水渠500米,为群众解决生活状况10余件;

  二是简化公务接待。

  公务接待原则上在单位内部食堂,不上高档烟、高档酒,不吃野味,不上高档菜,同城不相互宴请,不送土特产,不搞迎来送往;

  三是精简讨论会活动。

  我局规定会议会期一般不超过利京区半天,尽量开短会、讲短话、讲管用的话。不举办各类剪彩、奠基活动和庆祝会、表彰会、研讨会、晚会。元旦、元宵节等传统节日期间,不相互走访、拜年,不组织各种轮流做东的联谊性活动;

  四是精简文件简报。

  减少发文数量,凡政策法规和上级文件有明确规定的,不再发文,埃唐佩县函等形式印发的,不发红头文件,严格控制发文数量。压缩各类简报,推行网络宣传,减少纸质简报,取消《xx公路》内刊的印刷;

  五是厉行勤俭节约。

  从节约每一滴水、每一度电、每一张纸入手,坚决制止各种铺张浪费,大力推行勤俭节约。坚决杜绝公款大吃大喝行为,严格执行公

  务接待标准。严禁用公款制作和购买贺年卡、明信片。严格执行公务用车定点维修定向制度,降低维修费用。

  我局规定领导干部不得私自驾车和公车私用。严格控制车辆配备,今年以来未购置公务车辆,我局主要领导用车为2021购置,到目前已使用8年多时间行驶近28万公里,已达到报废要求,为了节省开支,在确保安全驾驶驾驶员的情况下局领导决定将就使用。

  同时我局还将加大监督管理力度,严格管理各项支出,确保将有限的资金用在最紧要的环节,力争行管费、招待费比上年下降50%以上。

  二、取得的成效:

  今年1至5月份,印发文件数36份,同比下降14%;取消了简报印刷;办公经费支出同比放缓38%;接待开支同比减少30%左右;公务用车运行费用同比减少了11.1%;广大干部职工真抓实干明显好转,大力推行厉行节约、反对铺张浪费的氛围蔚然成风。

  三、存在的问题:

  1、领导干部到基层调查取证研究需进一步加强;

  2、公务用车修理费用高。

  四、下一步打算:

  1、深入钻研八项规定,在思想和行动扫荡上与党中央保持高度的一致。

  党支部、各科室要巨细无遗学习八项规定,深刻领会八项规定的内涵和改进的重要意义,带头从我做起,从现在做起,从身边事做起,把思想统一到贯彻党的十八大的精神上来。

  2、严格贯彻八项有关规定,领导干部要带头严格执行。

  要坚持以人为本,带头改进工作作风,带头执行单位考勤制度,带头深入群众调查研究,带头密切联系群众,带头解决群众实际问题。严格工作纪律,严格考勤制度,对违反规定的采取严肃处理。

  3、以八项有关规定为标杆,着力加大廉政能力建设。

  在日常工作生活中会做到五个管住:管住自己显现出来的权,管住自己的头,管住自己的嘴,管住自己的手,管住自己的脚,经受住各种诱惑和考验。

  落实中央八项规定自查报告范文(三)

  为认真贯彻落实中共中央关于改进、密切联系群众《八项规定》规定,以及市委、市政府、自治区卫生厅、市卫生局关于加强作风建设基础建设的相关精神,结合工作实际,严格对照规定要求,以医药购销和医疗服务中突出专项治理为抓手,坚持从严治党、从严治院、依法行政、依法行医,切实规范医疗行为,提高医疗质量,推动了医院的市场化改革发展。

  一、认识到位,行动迅速,从严要求,精心部署

  按照中共中央和自治区卫生厅的强烈要求,我院在院长办公会、院务会、党员大会及职工大会上及时学习了自治区卫生厅关于《八项规定》和《实施细则》的有关文件精神。

  把《八项规定》作为干部职工加强作风建设的一项经常性工作来抓,在讲授过程中注重融为一体结合工作实际,做到学习和课堂教学相结合,通过认真学习,深刻领会,全院干部职工明确了改进工作作风的责任和任务,不断加强劳动纪律、工作责任心、服务态度等方面的运营管理,努力提高医疗技术水平,扎实做好当前工作。

  二、加强领导,强化监督检查

  院内成立以分管领导为组长的监查小组,进行全院监督,发现问题及时整改意见,并设立公开举报电话。每季度召开贯彻八项规定汇

  报会,定期检查并通报执行情况,对违反规定的要批评处理。院领导班子带头改进工作作风,带头密切联系群众,带头逐步解决实际问题,确保中央八项规定落到实处。

  三、认真贯彻落实,各项规定落实到位

  严格按照规定,紧密结合实际,把握十项规定深刻内涵,提出贯彻落实办法,从细节入手,从小处做起,严格执行中央严格遵守和自治区卫生厅相关规定,狠抓落实,真正把八项的要求体现到各项工作中。

  一是厉行勤俭节约。

  压缩文件、简报、宣传资料、会议及其他日常办公大会经费开支,减少纸质公文数量,控制会议活动资产规模。压缩公务接待开支,同城不接待,控制公务接待标准,不搞超标准接待,不搞公款相互宴请。实行出差、学习、培训、检查审批制度。

  严格车辆管理,实行公务派车审批制度,严禁私自驾车、出车,严禁公车私用,压缩车辆费用开支。倡导全院职工践行文明高尚的生活作风,节约每一度电、每一张纸、每一升油、每一滴水,不搞铺张浪费。

  没有没有借元旦和春节之机违规发放各种补贴费、过节物品,免费送不向上级单位和个人赠送礼品、纪念品和土特产,比往年同期节省省开支约35万元。在迎接各种工作检查中,医院除必要的职能部门陪同检查外,没有派无关人员参加技术人员陪同及迎送。不设欢迎牌、不布置华丽会场,一切从简,厉行节约等。

  二是各项运营管理抓流程。

  院党委紧紧围绕管钱、用人、制权九个主要方面,实行党内监督、院务公开制度。在重大决策时,坚持民主集中制,较多听取各方意见;在管钱方面,实行分管的二院领导同意,分管财务的院长登记表,一把手审核,院纪委监督;在用人方面,公开考核,公开招聘,公开录用;

  在制权方面,坚持民主集中制,凡是涉及到三重一大事项必须经过党委、院长办公会充分讨论决定,依法行政,依法行医,用制度管人,按制度办事。严格执行药品、医用耗材、医疗设备、后勤物资、基建维修、工程建设等政府集中招标采购,由院领导、纪检、审计、物价、财务等人员组成招标领导小组全程参与监督,保证招标活动公开、公正、公平和采购的合理性、有效性,从上所源头上治理制止腐败行为。

  在今后的工作中,我们将继续认真落实中央八项规定及相关要求,在全院上下营造了积极向上、公平正义、廉洁高效的教育工作环境,为各项工作的顺利开展了良好的氛围。

篇十六:中央八项规定精神及实施细则自查报告

P>  关于贯彻落实中央八项规定精神的自查报告最新

  下面小编在这里为大家精心整理了几篇关于贯彻落实中央八项规定精神的自查报告,有需要的同学们,可以参考一下,希望对你有所帮助。关于贯彻落实中央八项规定精神的自查报告1

  县委督查室:按照县委办〔20xx〕44号文件精神,现将我局贯彻执行中央八项规定精神的情况报告如下:一、自查自纠总体情况自20xx年以来,我局严格按照中央八项规定、省委政府十项规定、六项禁令、《党政机关理性节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》等相关规定,领导干部坚持带头执行,不断改进我局工作作风,密切联系群众,深入开展党的群众路线实践教育活动,狠抓全县安全生产工作。(一)高度重视,加强组织领导。提高认识,认真贯彻落实。多次召开会议传达落实中央八项规定、省委十项规定和市、县具体规定,充分认识到中央八项规定的重要性、必要性。全局职工将改进工作作风作为事关全局的重要任务来抓,深入开展正风肃纪、认真践行三严三实。(二)扎实开展各专项活动,将精神贯彻落实到一线深入开展党的群众路线教育实践活动、两学一做教育活动,对查找的四风突出问题整改落实。分类整改,建章立制,确保教育活动边学边查边改,立说立行立改,巩固拓展党的群众路线教育实践活动和三严三实专题教育成果。开展正风肃纪和止懒治庸专项整治行动,彻底治理懒政、庸政现象,彻底整治

  不作为、慢作为、乱作为和执行不力、不在状态、不敢担当、精神不振等问题。开展庸懒散浮拖问题专项整治,局纪律明显加强,无迟到早退、上班时间做与工作无关的事情等现象发生。开展干部职工收送红包礼金问题专项整治。经自查,我局无收送红包礼金现象;全局职工作出了拒收拒送红包礼金的公开承诺。全面开展资产清查工作,清查出了固定资产值及资产盘亏值,并对现有的固定资产建立台账。开展整治会所中的歪风工作,全体人员做到会员卡零持有;未到风景名胜区开会及乱摊派等行为。开展各类专项整治活动,确保作风建设得到长效发展。比如办公用房清理全面完成,无超标准现象;精简会议活动,基本只召开了重要的、急需的会议;取消了原来的xx安全信息简报,进一步精简了文件简报;不断提高文稿报送质量,改进了新闻报道。

  (三)规范三公经费使用,厉行勤俭节约。不断完善财务管理制度,先后完善了党风廉政、财务等方面制度6项,建立了《xx县安全生产监督管理局厉行节约禁止奢侈浪费行为的规定》,对局机关公务接待做出了严格要求。接待方面严格实行了事前审批,并按照先审批、后接待的原则安排接待任务,并如实填写接待审批单;接待时严格控制陪餐人数,按照标准安排住房,无上高档酒水和菜肴等行为;无在接待中赠送各类有价证劵、支付凭证、土特产等行为。20xx年公务接待费用至20xx年呈递减趋势,其中20xx年与20xx年相比下降了66.7%。我局无小金库;无人员因公出国(境)行为;从2010年10月至今未进行过公车购置。(四)着力解决干部群众反映强烈的突出问题的落实情况。针对局机关走基层活动及干部群众反映存在的突出问题。局党组一是明确职责分工,扎实解决存在的突出问题。二是完善党员干部直接联系群众制度,畅通和拓宽群众诉求

  反映渠道。三是多次深入一线直管企业倾听企业心声,建立五本台账,做好服务工作。四是积极开展驻村帮扶工作。局长亲自带头深入联系村河西乡庄子村,认真开展调研,在摸清情况的基础上,制定切合实际的脱贫攻坚措施,争取庄子村在规定时间脱贫。五是高度重视,确保灾后重建移民聚集点顺利进场。局领导高度重视,积极做好大树镇刘某某、刘某二人思想动员工作,保证了灾后重建移民聚集点顺利进场施工。六是扎实推进双报到志愿服务活动。

  (五)加强监督检查的落实情况。围绕解决四风方面突出问题,把握制度建设工作重点,修订完善现有制度,建立健全新的制度。截止目前共修订完善13项制度,新建4项制度,从源头上防止了四风,确保了中央八项规定精神落地生根。

  二、存在问题及下一步工作措施虽然我局在贯彻执行中央八项规定、省委政府十项规定及市、县的具体要求是取得了丰硕成果,但是还存在一些问题,如制度的执行上存在落实不力的现象;个别领导干部的思想认识还没有完全到位,缺乏抓好八项规定的狠劲;由于部分制度制定时间较长,与新的制度、形势不适应,需进一步完善等问题。下一步,我局将继续加强八项规定精神实质的学习与领会;加强党员干部作风建设,进一步完善各项配套的规章制度,深入开展党风廉政教育,落实廉政防控工作长效机制,加强对重点岗位人员的廉政风险教育,狠抓作风建设;进一步凝聚攻坚合力、激发干事热情,认真履行安全监管职能以优良的作风推动全县安全生产工作开展。xx县安全生产监督管理局20xx年10月10日

  关于贯彻落实中央八项规定精神的自查报告2自中央八项规定出台后,我局按照上级精神要求,结合工作实际,迅速采

  取措施,抓好贯彻落实。现将我局贯彻落实中央八项规定有关情况汇报如下:一、自查情况1、深入学习,统一思想,提交提高认识。中央、省委、市委、县委关于改

  进工作作风、密切联系群众的若干规定意见文件下发后,我局及时组织学习传达文件精神,并结合实际,认真抓好贯彻落实的各项工作。先后召开局党组、局机关干部职工会议,认真学习传达中央八项规定和省委、市委、县委相关规定,并成立了以局长任组长、党组书记任常务副组长,副局长任副组长,主要负责人为成员的房管局学习贯彻落实中央八项规定及省委、市委、县委相关规定精神工作领导小组。同时,通过办宣传栏、张贴宣传标语、设置公益广告牌等形式,营造全局上下学习的氛围。认真开展抓典型、转作风、提效能、强服务专项工作,着力解决党员干部纪律意识不强、工作效率不高、依法行政不严、执行能力不强、干群关系不密切等问题;把学习和贯彻中央八项规定及省委、市委、区委相关规定与学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神结合起来,深刻认清新形势下改进工作作风的重大意义,深刻把握改进作风的新部署、新举措、新要求,持续有力地推进房管事业工作开展。

篇十七:中央八项规定精神及实施细则自查报告

P>  八项规定自查报告10篇

  八项规定自查报告八项规定自查报告(一):

  “八项规定”将行为准那么和标准固化为制度,有利于从源头上遏制腐败。咱们很多党员干部的腐败都和作风问题息息相关。因此八项规定的落实状况深受大伙儿的关注。查字典范文大全特意为大伙儿整理了关于落实中央八项规定落实状况汇报范文的相关材料,期望对您的工作和生活有帮忙。

  工业总公司组织全部机关工作人员集中学习,原本来本学习了《十八届中央政治局关于改善工作作风、紧密联系群众的八项规定》,在会上党委书记于民琪要求,党员干部要充分发挥带头作用,深切学习贯彻党的十八大精神,自觉遵守中央政治局的八项规定,结合工作实际,增强机关自身建设,改善工作作风。透过学习,使广大党员干部深刻意识到,中央政治局关于改善工作作风、紧密联系群众的八项规定,既是咱们党一贯重视作风建设的重要表现,也是贯彻落实党的十八大精神的实际举措,是对十八大关于增强党的作风建设要求的具体化、制度化。

  结合学习中央政治局关于改善工作作风、紧密联系群众

  的八项规定,工业总公司制定出下一步改善方法:

  一、增加学习意识,不断提高党性修养。党委对领导班子和干部的理论学习要制定打算,按期组织党员干部紧密联系实际学习科学理论,在学习中开阔视野,提升潜力,增强意识。从而感动工作局面。

  二、改善工作作风,扎扎实实做好当前重点工作。

  一、抓好平安生产工作。扎扎实实进行平安生产检查,增强对下属企业的平安生产知识培训和职责治理,落实平安生产职责,确保系统全年不发生重大平安事故,持续上年平安生产良好态势。

  二、以人为本,解决好职工的实际困难和问题。加大对生活困难职工的帮扶、救助力度。认真做好困难职工摸底排查,透过“交友帮扶”、“送温暖、献爱心”等活动、用心为职工办理“大病救助”、“金秋助学”、低保申请手续等方式,全力解决好职工的实际困难,力争困难职工取得最大救助,保护职工队伍的稳固。

  3、做好矛盾排查和接访工作,全力保护系统稳固。深切企业,认真排查矛盾纠纷,做到状况明、底子清。以主动下访和按期接访结合的方式做好信访接访工作,耐心倾听群众诉求,别离不一样状况,依法依规,弄好和谐化解,确保

  全年无赴省市集访事件发生,为区重点项目顺利进行带给良好社会气氛。

  三、增强领导班子和干军队伍建设,转变工作作风。透过教育与制度相结合的方式,全面提高领导班子和干部的廉政意识、纪律意识、效劳意识、增强党性修养,筑牢思想防线,转变工作作风。

  八项规定自查报告(二):

  为认真贯彻落实中央关于改善工作作风、紧密联系群众八项规定,和市委、市政府关于增强作风建设的相关精神,结合科技行政工作实际,严格对照规定要求,认真做好各项工作。

  一、增强学习型机关建设。实施“干部修身打算”,以“修学、修心、修礼、修德、修廉”为主题,增强干部政治道德、职业道德、社会公德和廉洁自律教育,XX年共组织领导班子学习会36次,机关全部成员集中学习12次,提高机关干部的政治素养、理论水平和创新工作潜力,强化科技为民理念、公仆意识和奉献精神,。

  二、严肃工作纪律。标准日常工作,全局干部实行摆座牌、去向报告制度,严格遵守考勤、请销假、值班等一系列制度,并与年关考核挂钩。工作光阴不准从事与工作无关的

  事务。全局干部工作日不经批准一概不得外出,外出期间务必保证通信工具畅通,值班期间务必坚守职位,会议期间一概关掉通信工具或调至静音状态。增强环境卫生治理,持续办公场所卫生整洁。

  三、提高工作效能。推行转变作风、工作职责、办理实事、廉政风险点等公布许诺制度,自觉明白得社会监督。在保证开展日常工作的前提下,每周至少到一个企业或一个村镇,了解企业项目状况,宣传科技政策等,今年已申报各级各类科技项目12项。去年共组织召开党组会、民主生活会、重大事项听证会15次,进行科技效劳中意度、重点企业技术需求调查等民意调查和效劳对象座谈等活动13次。

  四、落实便民效劳方法。公布效劳资料,将效劳范围、工作流程办理时限、职责人、监督等信息,在政府网站和单位公示栏中公示。实行首问负责制,全局工作人员碰到群众申请办理相关业务即为首问职责人,需向群众解答有关的办理规定,并协助做好联系业务承办人、工作程序一次性告知等。

  五、厉行节约节约。紧缩文件、简报、宣传资料、会议及其改日常办公经费开支,减少纸质数量,操纵会议活动规模。紧缩公事接待开支,同城不接待,操纵公事接待标准,不弄超标准接待,不弄公款彼此宴请,公事接待禁止饮酒,

  工作日禁止午间饮酒。实行出差、学习、培训、检查审批制度。严格车辆治理,实行公事派车审批制度,严禁擅自驾车、出车,严禁公车私用,紧缩车辆费用开支。提倡全局干部践行礼貌高贵的生活作风,节约每一度电、每一张纸、每一升油、每一滴水,不弄铺张浪费,反对婚丧嫁娶大操大办。

  六、增强廉洁自律。增强道德教育,带头遵守社会公德、职业道德、家庭美德,注重个人道德修养,不出入高消费娱乐场所,不追求低级庸俗生活乐趣,不组织参与赌博活动。严格执行党风廉政建设职责制,讲实话、报实情、办实事、求实效,自觉抗击各类不正之风。实行廉政风险点分级治理,从源头上有针对性地制定和实施相应的预警防控方法,不断提高反腐倡廉标准化、制度化水平。

  透过制定各项制度,全局干部职工都能对照各项规定,做到严格要求自我,从全然上杜绝了各类违规违纪现象的产生,下一步,咱们将继续认真落实中央八项规定要求,在全局上下营造了用心向上、公平正义、廉洁高效的机关环境,为各项工作的顺利开展带给了良好的气氛。

  八项规定自查报告(三):

  中央出台改善工作作风、紧密联系群众的“八项规定”以后,依照县纪委要求,对照“八项规定”,在开发区机关内部透过普遍征求群众意见、群众讨论、民主剖析等形式,

  认真查找存在的问题。自查整体状况较好:一是领导班子认真执行党内监督条例,坚持和完善民主集中制,二是贯彻上级党委政府重大决策部署较为有力;三是做决策客观、科学、民主;四是班子成员的宗旨意识、职责意识、创先争优意识、廉洁自律意识普遍较强。咱们深刻熟悉到:开发区领导班子与成员的优良工作作风,为经济进展和各项社会工作取得较好成效带给了重要保证,但客观总结,开发区在必需程度上仍存在以下几个方面的问题:

篇十八:中央八项规定精神及实施细则自查报告

P>  方案明确专项行动重点围绕坚决查找纠正违规发放津补贴或福利私设小金库领导干部在社会组织企业兼职领导干部配偶子女及其配偶违规经商办企业违规集资建房违规发放通讯补助费国内差旅违规乘坐头等舱领导干部超标准配备使用办公用房层层陪同违规出席各类庆典及论坛活动和出席有关活动戴花会议多文件简报多新闻报道超字数超时间违规发表文稿违规公款吃喝公务接待超标准不规范领导干部违规收送礼品礼金大操大办婚丧喜庆事宜公款旅游违规配备使用公务用车领导干部违反六个严禁等21个方面的问题开展查偏纠正工作

  从严从紧从细落实中央八项规定精神全面查偏纠正

  专项行动自检自查报告

  导语:实行“一把手”负总责的查偏纠正专项行动责任制,进一步细化查偏纠正专项行动方案,深入开展自检自查自纠,强化对本单位和干部职工查找问题及存在的问题纠正整改情况检查,确保从严从紧从细落实中央八项规定精神全面查偏纠正专项行动取得实际成效。

  从严从紧从细落实中央八项规定精神全面查偏纠正专项行动自检自查报告省州党委提出要求后,我市迅速行动,于12月11日上午,及时召开会议,对全市贯彻落实上级要求,从严从紧从细落实中央八项规定精神全面查偏纠正工作进行安排部署。州委常委、市委书记杨中华出席会议并作动员讲话。

  会议指出,中央八项规定实施以来,市委把贯彻执行中央八项规定精神作为全面从严治党的重要抓手,聚焦人民群众反映强烈的“四风”突出问题,持续深入开展专项整治,全市党风政风和社风民风明显好转,风清气正的良好干事创业氛围日渐形成。但“四风”问题“树倒根在”,一些党员干部思想上还没有引起足够重视,顶风违纪行为屡禁不绝,一些地方和部门在落实中仍存在偏差,打折扣、搞变通。要通过开展这次专项行动,查出真问题、发现新症结,进一步推动各级党组织切实担负起全面从严治党主体责任,从严从

  紧从细贯彻执行好中央八项规定精神和省委、州委实施办法及市委实施细则,推动作风建设根本好转,营造从严从实的干事创业环境,构建风清气正政治生态,为实现全市跨越发展、决战脱贫攻坚、决胜全面建成小康社会提供坚强的政治和纪律保证。

  会议要求,全市各级领导干部要统一思想,提高认识,切实提高政治站位,强化政治担当,增强从严从紧从细落实中央八项规定的政治自觉,把党中央的要求落实到查偏纠正专项行动的各个方面,坚决维护中央权威、保证全党令行禁止,在全市冲刺四季度、决战最后20天的关键时刻,按照相关要求切实抓好工作落实;突出重点,抓住关键,重点对违规发放津补贴或福利、私设“小金库”、领导干部在社会组织和企业兼职等21个方面的问题,从严、从紧、从细的开展查偏纠正,切实增强“四个意识”特别是核心意识、看齐意识,把自己的思想摆进去、把工作职责摆进去、把自己的行动摆进去,以高度的政治自觉,敢于正视问题、查找问题,坚决做到不护短、不隐瞒;党委(党组)书记要总负责、亲自抓,各级纪检监察机关要强化对查偏纠正专项行动情况的监督检查,既要高标准、高质量完成查偏纠正专项行动,又要统筹兼顾,使全盘工作不受影响,确保工作取得实效。

  全市副处级以上领导、市属部门主要负责人和纪委书记(纪检组长)、各乡镇党委书记和纪委书记、市人大办和各工

  委负责人、市政协办和各专委负责人、市纪委常委和派出纪工委书记等200余人参加会议。

  从严从紧从细落实中央八项规定精神全面查偏纠正专项行动自检自查报告近日,州委办公室印发了《中共楚雄州委从严从紧从细落实中央八项规定精神全面查偏纠正专项行动方案》,对在全州开展落实中央八项规定精神全面查偏纠正专项行动作出部署。

  《方案》指出,州委部署开展从严从紧从细落实中央八项规定精神全面查偏纠正专项行动,是贯彻落实党的十八届六中全会精神,推进全面从严治党,加强党的作风建设,营造风清气正政治生态的重要举措。全州各级各部门及各级领导干部要切实增强政治自觉,把思想和行动统一到州委的部署上来,强化组织领导,抓好从严从紧从细落实中央八项规定精神全面查偏纠正专项行动各项任务的落实,推动查偏纠正专项行动取得实实在在的成效。

  《方案》明确,专项行动重点围绕坚决查找纠正违规发放津补贴或福利,私设“小金库”,领导干部在社会组织、企业兼职,领导干部配偶、子女及其配偶违规经商办企业,违规集资建房,违规发放通讯补助费,国内差旅违规乘坐头等舱,领导干部超标准配备、使用办公用房,层层陪同,违规出席各类庆典及论坛活动和出席有关活动戴花,会议多,文件简报多,新闻报道超字数、超时间,违规发表文稿,违

  规公款吃喝,公务接待超标准不规范,领导干部违规收送礼品礼金,大操大办婚丧喜庆事宜,公款旅游,违规配备使用公务用车,领导干部违反“六个严禁”等21个方面的问题开展查偏纠正工作。

  《方案》要求,全州各级各部门要按照州委全面查偏纠正专项行动方案要求,于12月15日前完成自检自查。全州各县市各部门和个人要对照《楚雄州从严从紧从细落实中央八项规定精神全面查偏纠正专项行动问题清单》,制定整改方案,明确整改措施、责任领导、责任部门并逐条逐一进行整改,12月31日以前全部整改完毕。州委要抽调相关职能部门人员组成检查组,对各县市各部门开展工作情况全面进行检查。对查偏纠正专项行动工作敷衍塞责、走过场,存在问题隐瞒不报、不如实上报、不主动纠正整改的进行责任追究,问题突出纠正整改不到位的县市和部门,将纳入2017年巡察工作的对象开展重点巡察。

  从严从紧从细落实中央八项规定精神全面查偏纠正专项行动自检自查报告12月13日下午,禄丰县文体广电旅游局组织召开干部职工大会,落实县委查偏纠正专项行动会议精神,部署开展全系统从严从紧从细落实中央八项规定精神全面查偏纠正专项行动,贯彻落实党的十八届六中全会精神,推进全面从严治党,加强党的作风建设,营造风清气正的政治生态。

  会议强调,各单位负责人要切实担负起全面从严治党主体责任,把思想和行动统一到县委的部署上来,加强组织领导,确定查偏纠正工作重点,实行“一把手”负总责的查偏纠正专项行动责任制,进一步细化查偏纠正专项行动方案,深入开展自检自查自纠,强化对本单位和干部职工查找问题及存在的问题纠正整改情况检查,确保从严从紧从细落实中央八项规定精神全面查偏纠正专项行动取得实际成效。

  会议要求,广大党员干部要提高政治觉悟,把思想摆进去、职责摆进去、行动摆进去,严格对照查偏纠正项目及重点,逐项进行自查自纠,对存在问题要逐一进行整改。要抓好统筹结合,将查偏纠正专项行动与完成年终各项目标任务冲刺、重点文化旅游项目等工作相结合,为全面完成全年目标任务提供坚强的纪律和作风保证。

篇十九:中央八项规定精神及实施细则自查报告

P>  2021年落实中央八项规定精神及实施细则自查报告2篇

  2021年落实中央八项规定精神及实施细则自查报告1

  根据《关于对中央八项规定精神及实施细则执行情况开展督促检查的通知》要求,我镇进行了自查,现将有关情况汇报如下:

  一、加强组织领导,严格责任落实

  领导干部能够带头执行中央八项规定精神,严格执行个人重大事项报告制度,能够自觉抵制高消费娱乐,不出入私人会所,严格执行外出报备和保持通讯联络畅通等有关要求。坚持每季度召开一次党风廉政建设专题会议,研究部署有关工作,明确镇党委、基层党支部、机关各科室的党风廉政建设责任目标,明确班子成员分工,形成了“党委书记负总责,分管领导各负其责,班子成员齐抓共管、纪委监督协调”的工作机制。同时,充分利用党委扩大会、理论中心组学习、镇村干部例会等载体,学习中央八项规定精神和省委十条实施办法、《党政机关厉行节约反对浪费条例》及滨州市、**市委相关规定,从思想上筑起全体镇村干部拒腐防变、洁身自好的牢固防线。在深入基层调研方面,结合“驻村蹲

  点月”活动开展了集中调研,日常调研未制定专门方案或日程安排,部分领导干部未做调研工作笔记,个别领导干部未及时形成调研报告。在领导干部公开接访方面,能够严格落实信访“领导包案”制度,制定了领导干部公开接访值班表,但存在部分领导干部未及时填写《领导干部接访登记表》问题。

  二、深化作风建设,厉行勤俭节约

  在办公用房方面,严格执行《党政机关办公用房建设标准》及《山东省党政机关办公用房管理办法》,办公用房采用合署办公,人均面积6.5㎡,不存在未按规定超标配备办公用房及借用租用办公用房等情况。在公务接待方面,能够严格执行凭函接待规定,无公函的公务活动一律不接待,配菜为家常菜,不上高档菜肴和烟酒;到镇以外执行公务活动一律带公函,有关公务费用全部使用公务卡结算,因公外出等严格按照规定报批审核,但存在有时对陪餐人数把控不严的问题。同时,全体机关干部签订《厉行勤俭节约反对餐饮浪费承诺书》,在镇机关食堂安装摄像头3个,不定期对机关干部就餐情况进行检查,对浪费者通报批评。在公务用车方面,目前,我镇配有公车4辆,实物保障用车、机要通信和应急用车各2辆;因工作需要,购买第三方服务车辆5辆,村建办、安监环保、水利站、城管环卫所、土地增减挂钩办公室各1辆。所有车辆由党政办公室统一调配管理,节假日

  时,钥匙交党政办统一保管,车辆出行、加油、维修等均登记在册,但存在派车单等记录填写不规范现象。在精简会议、严控办公支出方面,召开重大会议时,严格按照有关程序和要求审批,会议费严格按照规定的范围和标准开支,及时用规范的报销凭证一会一结算;充分利用政务协同办公系统、钉钉等载体,尽可能实现公文、通知、简报无纸化;办公提倡双面用纸,复印、油印均填写用纸登记表,超过1000张由党委副书记签字审批;办公物资由办公室统一采购,部门领用登记在册。

  三、严格财务管理,维护民生权益

  严格财务管理,不定期对会计人员进行培训,严格完善规范会计凭证,大额公款购物要求附带商品明细,不存在疑似变相购买礼品和购物卡及“小金库”等问题,严格执行公务卡报销管理有关规定,不存在违规公款购买高档烟酒等问题,不存在自行新设津贴补贴项目、提高津贴补贴标准、扩大津贴补贴发放范围等问题,不存在擅自发放奖金、福利、有价证券、实物等情况。经自查,在报销机关干部差旅费时,存在将差旅费划分到会议补贴类别问题。今年4月份对**个村进行了村级审计,通过审计主要发现以下问题:①固定资产存在账实不符现象;②在建工程未结转固定资产问题;③民主决策、程序不规范问题。针对以上审计发现的问题,下一步将认真梳理各村财务管理中存在的问题,并对存在问题

  进行系统地分析研判,进一步提升**镇农村“三资”管理使用、惠农资金落实、建设项目管控等工作要求,规范各部门出台的村级有关规章制度。

  四、强化制度落实,严格执纪监督

  紧盯“四风”新形式、新动向,持续整治形式主义、官僚主义等“四风”问题,大力营造风清气正的生态环境。严格按照“越往后越严”的要求,对公款旅游、公款吃喝、违规购买公车、收受礼品礼金、乱发津贴补贴等顶风违纪行为进行严肃查处,经自查,在“四风”方面,仍存在个别领导干部工作作风不够踏实问题,比如碰到无理纠缠的村民,有时发脾气、讲官话;仍存在个别机关干部“顾面子、讲人情”的问题,比如个别同志不愿当面提出批评也听不进别人对自己的批评。今年以来,镇纪委收到问题线索15件,其中信访举报8件,巡察移交4件,司法移交3件,已经处理完毕12件,正在处理3件,立案2起。利用第一种形态组织处理11人,党纪处分4人;监督检查问题7个,基层一线调研4次,主动约谈15人,批评教育4人,提醒谈话6人,责令检查1人。

  下一步,我镇将深入贯彻落实党的十九大以来全面从严治党的新部署新要求,以永远在路上的执着推动中央八项规定精神及实施细则落地落细,在单位上下营造积极向上、公

  平正义、廉洁高效的机关环境,为各项工作的顺利开展提供良好氛围。

  2021年落实中央八项规定精神及实施细则自查报告2

  根据县委办公室《关于开展中央八项规定和实施细则精神贯彻落实情况自查工作的通知》(办发电〔2018〕75号)要求,我局迅速采取措施,认真开展自查,全面梳理总结,突出问题导向,对照中央实施细则和省、市、县委实施办法的要求,从严从实从细对今年以来贯彻执行中央八项规定精神情况进行了分析查找。现将开展贯彻落实情况自查工作汇报如下:

  一、落实八项规定精神总体情况

  (一)狠抓作风建设,持续强化八项规定精神的学习。结合开展的群众路线教育、“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育,把中央八项规定以及省、市、县委有关改进作风、厉行勤俭节约反对铺张浪费等重要文件精神做为学习的一项重要内容,进一步增强系统全体党员干部改进工作作风的责任感、紧迫感。今年,结合全县开展的纪律作风大整治活动和全省“大学习、大调研、大改进”工作,组织干部职工对照党章和八项规定要求,每名党员干部查找自身在宗旨意识、工作作风、廉洁自律等方面存在的问题,建立即

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