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任职发言稿简短集锦7篇(2023年)

时间:2023-07-17 18:40:02 来源:网友投稿

任职发言稿简短第1篇尊敬的各位领导,各位即将共事的兄弟姐妹们:大家下午好!惊闻组织安排我到xxx中学任职,我感到既高兴又忐忑。高兴的是自己回家了。首先是离自己的小家更近了,更重要的是又加入了一个新的大下面是小编为大家整理的任职发言稿简短集锦7篇,供大家参考。

任职发言稿简短集锦7篇

任职发言稿简短 第1篇

尊敬的各位领导,各位即将共事的兄弟姐妹们:

大家下午好!

惊闻组织安排我到xxx中学任职,我感到既高兴又忐忑。

高兴的是自己回家了。首先是离自己的小家更近了,更重要的是又加入了一个新的大家庭,我将如爱护自己的小家一样爱护这个大家庭,将如对待自己的家人一般和各位同仁友好和睦相处。家是爱的港湾,我相信在xx中学这个大家庭里,我和各位一定能够收获到真诚和友爱,收获到成功和快乐。

忐忑的是自己进城了。曾经任职的农村学校和城里学校有共性也有差异。从农村到城里,刘姥姥进了大观园,自己从内行变成了外行,需要学习的很多。我将坚持“一个中心”,注意“三多一少”,工作中做到“四位”。

“一个中心”是指坚持学校主要领导的领导核心不动摇,作为一名副校级干部,我将找准自己的位置、当好自己的角色,服从宋校长的领导,并与各位副校长平等相处、协作配合,时时事事从大局出发,维护班子团结。

“三多一少”是指多学习、多请教、多创新、少想当然和默守陈规。我将不断提高自己各方面的素质,增长自己的才干,保持清醒的头脑,在完成自己分管工作的同时给校长当好参谋和助手。

“四位”是指工作主动到位不缺位,恪尽职守不错位不离位。对于分管的工作我将做到不推诿,不扯皮,果断决策,敢于实施,立足本职积极主动地创造性开展工作。

亲爱的各位领导和同事们,相遇是一种缘分,相守是一份承诺,相知相爱是一种期待。相信我们的相遇、相守、相知、相爱定会塑造一个更加美好的xxx中学。谢谢大家!

任职发言稿简短 第2篇

各位代表、同志们:

刚才,大会选举我担任XX乡人大主席。此时此刻,我既感到无尚光荣,又感到责任重大。这是组织对我的信任,是代表对我的鼓励,更是全乡人民对我的重托。在此,我谨向各位代表并通过你们向全乡人民表示衷心的感谢和崇高的敬意!我将把这份信任化为履职的动力,把这份鼓励化为履职的激情,把这份重托化为履职的源泉,勤勉工作、勤奋做事、勤恳做人,致力开创XX工作新局面。

一是强化团结意识,营造发展合力。团结是人心所向,力量所在。推进全乡经济和社会各项事业的发展,需要我们团结一致、同心同德,以发展的眼光来审视形势,用发展的办法解决问题,做到聚精会神搞建设,一心一意谋发展。全体人大代表要充分发挥自身社会影响大、号召力强的优势,积极宣传党委、政府的主张,积极主动投身XX各项事业的实践,积极主动参与化解各类矛盾,引导全乡上下努力把加快发展的氛围造得更浓一些、劲头鼓得更足一些,依靠全乡干部、群众的齐心合力、不懈努力,使XX形成政通人和、百业俱兴的良好局面。

二是强化民主意识,集中群众智慧。民主政治是政治文明的核心内容,也是全面建设小康社会的重要目标。人大代表来自全乡的方方面面,是党委、政府联系群众最重要的桥梁和纽带。全体人大代表要进一步深入基层,开展视察调研、执法评议等各项活动,多结交普通老百姓,主动倾听群众呼声,密切关注群众疾苦,努力把群众的意见、呼声和要求,以议案、建议的形式反映上来,促进决策科学化、民主化和法制化,使XX乡各项事业和谐发展,人民群众生活水平有更大提高。

三是强化民生意识,务求履职为民。民生是科学发展观的内在要求,以人为本是科学发展观的核心。我们要进一步加强与人大代表、人民群众的联系,积极引导代表聚焦民生热点,关注改善动作,跟踪承诺事项,切实为群众代言。通过视察,发现民生问题;
通过调研,剖析民生问题;
通过审议,研究民生问题;
通过督办,解决民生问题。高度重视代表议案和建议办理工作,在追求答复满意率的同时,更多地注重落实率的提高,使代表的声音掷地有声。

四是强化自身建设,大力弘扬求真务实的作风。乡人大主席团要在县人大常委会的精心指导和乡党委的正确领导下,主动适应时代发展的要求,切实搞好自身建设,建立健全人大主席团各项工作制度。大力弘扬求真务实的作风,努力提高工作效率和履行职责的水平。继续发扬XX乡人大主席团的好传统,继往开来,与时俱进,不断开创人大工作新局面。

各位代表、同志们,时代赋予我们重任,人民寄予我们厚望。我一定要尽职尽责,不辱使命,不负众望,一定紧紧依靠全体代表和全乡人民,恪尽职守,以赤子之心回报XX父老乡亲的信任和重托,为XX的繁荣发展而努力工作!

最后,祝各位代表工作顺利,身体健康,万事如意!

谢谢大家!

任职发言稿简短 第3篇

我信心带领公司新领导班子成员,继续发扬东盟人“只争第一、不做第二”的东盟精神和“团结奋进、顽强拼搏”的优良作风,共同把公司管理我、发展我。在这里我向组织,向董事长、副董事长、新领导班子以及全体员工表态:

1、担任总经理期间,我本人首先要做到“本本分分做人、扎扎实实做事”,力争一次把事做我。在工作中我将发挥班子的核心领导团队作用,做到分工明确,各尽其责,带领全体员工把各项工作做我。

2、在场开发工作方面:在前任总经理刘建明先生的领导下,公司发展势态良我。20XX年下半年,公司的经营班子将继续以场为导向,继续创新场开发策略并进一步拓展场开发渠道,力争年底中标合同额突破10亿元以上。

3、在工程技术管理方面:坚持以“现场保场”,强化各项目对工程技术和工程质量的高标准、高要求以及施工法、作业指导书的规范应用,抓关键施工的新技术、新工艺、新材料的推广和应用,增强公司技术实力,在公路场率先形成竞争优势。

4、在生产经营工作方面:以20XX年工作报告精神为指导,坚持以项目为中心,以质量和成本为主线,加强项目成本管理力度,尤其针对20XX年下半年场材料、水泥、燃油、石料大幅度上涨等不利因素给公司带来的经营风险,确定20XX年的工作重点是:加大精细管理力度,不断提高创利水平。目前时间已过半,截止5月底已完成计量产值亿元,占年计划%,下一步要抓住第三季度施工旺季,确保年底实现计量产值6亿元,力争突破8亿元。

5、面对公司跨越发展战略目标的实现,在今后的管理中要进一步加快人力资源的开发,加大对员工能力培训和对人才的引进与培养,使公司的人才结构不断优化,使公司人力资源真正成为公司的优势资源。

6、继续加强项目基础管理,全面推进公司企业文化创新,强化团队执行力,提升项目形象力,使公司整体能力和素质得到进一步改善,以不断提升东盟营造的品牌影响力和场竞争力。

在公司良我的发展势头下,我们同时要保持清醒的头脑,不能轻视当前残酷激烈的场环境,随时要有居安思危、如履薄冰的风险意识,要认识到我们还有很多管理方面的不足,与局各兄弟单位在一些方面还有差距,公司各项目之间管理水平还有差距。比如:公司内部操作层的培养,目前发展还很不成熟、不规范;外部操作层还要进一步整合。公司要实现有效扩张,必须整合发挥内外部的资源优势,还要不断总结积累经验、吸收教训,只有这样才能使公司得以长足发展。

总之,在董事会的正确领导下,在二局的大力支持下,在全体东盟人敬业精神的鼓舞下,我有决心、有信心带领新经营班子全体成员以及全体东盟人,首先把公司做强,在公司未来发展中,力争提前实现“同业多元跨越发展”第二阶段目标,进一步扩大公路拓宽场,开发公路养护场,通过横向联合,继续开发轻轨、地铁、隧道施工场,加大公司体制改革步伐,整合内外部资源优势,实现企业有效扩张,在做强的基础上稳步把公司做大。

任职发言稿简短 第4篇

各位代表、同志们:

衷心感激各位代表对我的信任和支持,选举我为X县政府区长。我深知这一选举,凝集着各位代表对我的厚望,凝集着人民对我的重托!我既觉欣喜不已,心存感激之心,又觉任重道远,倍感压力宏大!

初来,感悟良多:从温酒麒麟、护国岩刻,我看到了悠长厚重的前史;
从班打狮子、滚板山歌,我看到了共同多彩的文明;
从弯曲 、巍巍天 ,我看到了独具魅力的景色……特殊让我打动和震撼的是,经由历届指导的不懈起劲和全区人民的艰辛斗争,区域经济综合实力明显加强,园区建立行之有效,重点项目建立日新月异,新乡村建立异军突起,城镇建立治理开端破题,根底设备建立完成打破,社会事业长足提高,民生获得极大改善,完成了在全市的崛起。从这些转变,我看到了蓬勃发展的生机和建立者的伟大!能在这片热土上工作、斗争和生涯,能作为复兴事业的继任者,我万分骄傲!借此时机,请答应我向为经济建立、社会发展做出奉献的老指导、老同志,向赐与准确指导的区委、赐与有力监视支持的区人大、区政协,向获得辉煌成就并为发展打下坚实的根底的第十四届县政府班子各位指导同志,向奋战在各条阵线的广阔干部群众,向各位代表和同志们致以衷心的感激和高尚的敬意!

今日,我正式接过建立发展的接力棒,走上X县政府区长的岗亭。我将倍加顾惜与大家一起学习的可贵时机,倍加顾惜与同志们协作同事的友情缘分,倍加顾惜来之不易的大好场面,全身心融入,尽全力建立。在这肃静的时辰,我向各位代表郑重承诺:在任期内,我将在市委市县政府和区委的指导下,在区人大、区政协的监视和支持下,具体贯彻区第十二次党代会精神,具体施行“13431”发展计谋,具体落实“三个三”要求,起劲构建全域财产、全域生态、全域调和,为建立独具特征的“财产基地,秀美”而起劲斗争!

我将果断落实“三想激发展”要求,把改善民生作为第一工作。要多想群众之所想,多想群众之所需,多想群众安身立命之策,想方设法排民忧、解民难、助民富,高度注重和认真处理事关群众亲身好处的实践问题,做到大事获得群众支持、难事征得群众了解、功德办得群众快乐,进一步把人民群众的好处完成好、维护好、发展好,起劲推进“幸福”建立。

我将果断落实“三借谋发展”要求,把加速发展作为第一要务。要明势假势,解放思想,出力经营发展良策;
要惜力借力、真抓实干,出力破解发展瓶颈;
要集智借智,会聚民意,出力调动发展热情。要把的资本优势转化为经济优势,把的区位优势转化为竞争优势,进一步做强主导财产,做优财产构造,提拔经济发展效益,起劲推进“财产基地”建立。

我将果断落实“三干促发展”要求,把干事创业作为第一追求。要坚持苦干,投身实干,崇尚巧干。要认清当时的新情势、新任务和新应战,树立能快不快是掉败、能超不超是掉责的理念,出力加速发展速度,提拔工作效能,不因矛盾过多而缩手,不因坚苦过大而裹脚,进一步加速城乡统筹历程,鼎力推进三化联动,坚持文明生态偏重,塑造城乡特征面貌,提拔城乡建立档次,起劲推进“秀美”建立。

新期间,新工作,必需有新的担任。作为X县政府第一责任人,在推进经济社会发展的还,加强法制认识,我将自动承受区人大、区政协监视,自动承受社会监视、群众监视;
我将以本人的人格、作风、才能,团结好班子,稳固好正气,持续建立一个有凝集力、有发明力、有执行力、有战役力的县政府班子;
我将以本人的品德、操行、涵养,朴拙待人,阳光干事,禁受住各类考验,做一名组织安心、人民称心的好区长。

各位代表、同志们,的发展根底优越,的发展潜力宏大,的发展时机可贵,的发展前景黑暗。我必然时辰切记全区人民的重托和厚望,团结率领X县政府一班人,乘势而上、发奋有为,为再创发展的新辉煌而起劲斗争!我坚信,有市委市县政府和区委的刚强指导,有人大政协的监视支持,有同志们的信任协助,有社会各界的献计出力,县政府的工作必然会在原有优越的根底上顺畅推进、再上台阶。我坚信,只需勤于学习,不时提拔在朝才能身手,“那溪”的飞跃里就必然有我;
只需拼搏进步,努力又好又快发展,“那山”的耸峙里就必然有我;
只需团结同事,永葆阳光作风清凉本性,全区的据守里就必然有我!

谢谢!

任职发言稿简短 第5篇

尊敬的各位领导,同事们:

大家好:

在这里首先感谢领导对我的信任,作为车间主任,我将会把自己的车间对外定位为服务性窗口,对内定位为员工满意性部门。如何将这两者很好的沟通起来呢?我将通过以下施政纲领来完成自己的承诺。

对外我将取消现有的汽车卸苯期间禁止一切过磅车辆通行的规定,同时允许一辆车在榜上,另外一辆车可以跟在它的后面。与此对应的我将会在汽车卸苯泵旁树立两个水泥墩子,避免万一发生的过磅车辆撞上卸苯泵的事故。其次,我将把监控室上面的"房间和交接班室作为想装卸车司机的临时休息点,里面配备椅子,桌子,热水和图书报纸,安排专人进行服务。最后,也可以将澡堂的某一时间段设为专门的对外开放时间,满足司机们舟车劳累洗澡的需求。并且这些服务全部为免费服务。

对内,我将开源节流,确保员工们的收益能在原有的基础上有一个新的提高。具体做法为:停车场征收卫生管理费,凡是在停车场内停留的车辆无论重车空车每车每天都收取5元的卫生管理费用。具体可以这样安排,周一到周五白班由专人进行管理收费,所收费用作为车间的活动资金,周一到周五夜班和周末两天由当班人员进行收费,这部分费用作为班组的活动资金。其次,调整现有的班组长成员,将有能力又能为车间分忧的人提拔上来。最后,也可以开拓其它来钱门路,例如加入搬家公司等。目的是提高员工的收入,让大家共同分享新领导带来的新气象。

一个好的领导,如果能对外树立好的口碑,对内又能让员工得到实惠,对上能让领导尝到甜头,那么他就一定能成为一名有前途的领导。我的用人标准是:班长可以管理能力欠缺些,但技术水平一定要过硬,因为班长说到底只是一个兵头,这就需要有真才实学。职能人员可以技术水平欠缺些,但管理能力一定要强,因为好的兵头可以弥补这个缺憾我是一名生产进度跟单员,主要负责订单的生产数据和交期。此次竞聘车间主任助理岗位,一是给自己一个锻炼发展的机会,二是争取发挥更大潜力为公司效力。竞聘主任助理,我认为我的优势是具有强烈的事业心和责任感。年轻就是资本,我会把“年轻”这个宝贵的资源投入到我深爱的事业。假如我有幸走上了这个岗位,我将在公司领导的栽培下,主动当好参谋和助手,紧绕公司发展思路,积极争取各级领导、各个部门的支持配合,认真履行岗位职责,全力以赴做好本职工作。

下面,我谨以公司为背景,浅谈一下我对此岗位的认识和打算:公司领导是头,是司令部;车间是腰,主要是贯通上下的作用;广大员工就属于腿,主要是贯彻落实厂部的思路,执行司令部的意见。只有头、腰、腿贯穿“活动”这条主线协调发展,一个活生生的人才能走得平稳,而我们公司的工作也正需要这种团结协作的精神。基于以上认识,我认为:经济效益是企业的生命力,生产经营就是企业的中心工作,服务企业就是始终把围绕生产经营作为工作的主战场,善于在公司生产经营的中心工作中寻找切入点和突破口,使工作更加贴近生产、贴近实际。对于我本人而言,必须扎扎实实做好每一件事,为公司的发展创造价值,做一个正直的人、诚实的人、高尚的人和勤奋的人,不求尽善尽美,但求尽心尽力。

我抱着一颗平淡之心参加这次竞聘。如果成功,我将拿出年轻人的干劲,以饱满的热情投身于工作中,兢兢业业,踏踏实实,提高业务水平,提高自身综合素质,干好主任助理工作。如果在竞选中失败,我将始终保持良好的精神状态,用十分的热情,百倍的努力,全面锤炼,在今后的工作中,争取更大的进步。

任职发言稿简短 第6篇

各位领导、全体员工:

大家好!

首先是真诚感谢。感谢公司领导对我长期以来的关心和关注,培养和信任。新的岗位、新的职务是一个新的起点,但更是一个新的考验,我一定不辜负组织的信任,和李主任配合好,团结班子成员,齐心协力搞好安全生产经营稳定工作,为车间的发展贡献自己的力量。在这里我对自己提几点要求。

1、始终坚持在公司党委的正确领导下,本本分分做人、扎扎实实做事,负责认真主动地抓好支部工作。

2、发挥班子的核心领导团队作用,做到分工明确,各尽其责,和行政一道带领全体员工把各项工作做好。坚持以身作则,顾全大局,团结拼搏,和衷共济,与大家一齐把车间的事情做的更好。

3、始终牢记“职务就是责任,责任重于泰山”。全心全意把自己分管的工作做好。一定要对得起公司党委的信任,对得起领导班子的支持,对得起在座的广大干部职工的关心。

4、始终保持谦虚谨慎,求真务实的工作作风。虚心向同志们学习,继承和吸收一车间多年来的优良传统和好作法,并注重创新,进一步探索更新的思路和方法。

车间的昨天,经过上届班子和全体党员干部职工的辛勤耕耘,取得了辉煌的成就。车间的明天,靠我们在座的各位继续用智慧去描绘、用汗水去创造。总之,我将在公司的正确领导下,与班子成员一道,与广大干部职工一道,迎接挑战,战胜困难,抢抓机遇,顽强拼搏,以优异的工作实绩回报公司公司党委的信任,回报各级领导和同志们的关心爱护。

祝同志们工作顺利,身体健康!谢谢大家!

任职发言稿简短 第7篇

尊敬的各位领导、同志们:

大家午时好!

今日,区委、区政府在那里隆重召开20XX年全区工作务虚会,作为区直部门的代表在大会发言,我们深感荣幸、倍受鼓舞,工作表态发言。

明年,是推进城区基础设施建设,深入实施市容环境综合整治,提升新大东建设形象,以崭新面貌迎接全运会的关键之年。新的一年,我们将在区委、区政府的正确领导下,以科学发展观为指导,认真贯彻落实本次会议精神,牢固树立对全区城X管工作负总责的“大城X管”意识,坚持把优化区域发展环境、提高全区人民的幸福感指数作为城X管工作的出发点和落脚点,紧紧围绕中心、服务大局,创新城市管理模式,完善城市管理机制,提高城市管理水平,实现城X管事业的跨越式发展和城区形象的大幅度提升。在此,我代表城X管局广大干部职工向大会郑重表态:明年我们将以迎全运为契机,提早谋划,周密部署,着重做好以下三项工作:

一、抓好规划设计,促进城区环境的优化提升

蒲河生态廊道先进的设计理念和基础设施建设经验,为我们树立了榜样,使我们深刻认识到自身存在的差距和不足。为学习先进,我们经过认真研究,专门成立了城X管局“迎全运提升城区环境规划设计专家组”,立足于提早谋划、提早设计、提早实施,并创造性地提出了重点街路、绿地、公园景观“一体化”建设的设计理念,制定了《一体化建设实施方案》,重点在合理配置主要街路、公园、广尝绿地的植被、增设具有大东特色的小品雕塑、提升园林绿化景观以及丰富整体视觉效果等方面下工夫,争取在明年年底前,率先打造一批“建的美、管得好、叫得响、具有地标效应”的精品街路、公园、绿地和广场,彰显大东地域特色和文化品位,同时,要以精细化管理为标准,在精品街路、公园、绿地、广场试点推行“立体养护、星级管理”的新模式,将市容景观、清扫保洁、道路整修、绿化养护工作有机结合,构成“四位一体、无缝衔接”的立体养护模式,确保实现“建一处成一处、成一处美一处、美一处管一处”的工作目标。

二、抓好机制创新,实现工作效率的明显提高

一是完善长效化城市管理机制,注重突击整治与长效管理有机结合,标本兼治地抓好城X管工作。二是针对目前市政、绿化、市容、环卫等部门管理职能相对分散的问题,进一步赋予环卫所更多的城市管理职能,将环卫所扩充为“城X管所”,承担日常监管巡视、设施维护、市容管理的工作职责,进而实现“条块管理”向“网格管理”过渡,进一步整合城市管理资源,强化城市管理职能,优化精细管理模式,实现“大城X管”工作格局。三是开展迎全运创一流问题上报解决工作,激发全局广大干部职工的主人翁职责感,主动发现、及时上报、高效解决城X管工作中存在的突发性、细节性问题,力争在局内构成“人人关心城X管、人人支持城X管、人人参与城X管、人人奉献城X管”的良好工作态势。

三、抓好队伍建设,确保各项任务的高标准完成

一是要加强班子建设,班子成员以身作则,率先垂范,团结一致,构成风清气正、奋发有为、昂扬向上的良好风气。二是要加强干部队伍建设,建立“能者上、平者让、庸者下”的干部任用机制,经过公开竞聘等方式,为“想干事、能干事、干成事”的人搭建一个能够自由、公平展示本事的平台,进一步转变工作作风。同时要对全局人员进行人力资源整合,充实一线,构成扎实进取通力协作、务求实效的良好氛围,确保全局广大干部职工坚持昂扬的精神面貌和奋发的工作热情。三是要加强城X管文化建设,弘扬“异常能吃苦、异常能战斗、异常能奉献”的奋斗精神,开展丰富多彩的职工技能竞赛和大型文体活动,关心职工生活,增强干部、职工凝聚意识,打造一支“风清、气顺、心齐、劲足、能打硬仗”的城X管队伍。

各位领导、同志们,新的一年,城X管工作任务艰巨、使命光荣。我们将在区委、区政府的正确领导下,在相关部门和街道办事处的密切配合下,发扬“团结、实干、开拓、创新”的大东城X管精神,圆满完成上级交给的各项工作任务,促进城市管理水平和城区整体形象实现新的、更大的提升。

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